노사발전재단, 남아시아 3개국과 청년고용 지원을 위한 공공고용서비스 협력 확대

발표 내용

보도자료 보도시점 2026. 11. 2.(월) 10:00 (2026. 11. 2.(월) 석간) 노사발전재단 , 남아시아 3 개국과 청년고용 지원을 위한 공공고용서비스 협력 확대 - 방글라데시 · 부탄 · 몰디브 정부 관계자 21 명 초청 , 11.2~6. 역량강화 연수 실시 - ▴한국 공공고용서비스 정책 ▴고용 24 운영 경험 공유 ▴대학 진로취업센터 · 고용복지플러스센터 현장 방문 ▴국가별 정책과제 토론 및 실행계획 수립 노사발전재단 ( 사무총장 박종필 , 이하 ‘재단’ ) 은 11 월 2 일 ( 월 ) 부터 6 일 ( 금 ) 까지 서울 엠갤러리에서 방글라데시 · 부탄 · 몰디브 정부 관계자 21 명 을 초청해 한국의 공공고용서비스 (Public Employment Services, PES) 정책 과 현장 운영 경험을 공유 하는 역량강화 연수를 실시 한다 . 이번 연수는 아시아개발은행 (ADB) 이 추진하는 남아시아 5 개국 * 공공 고용서비스 역량강화 사업의 일환으로 , 청년들 이 교육과 직업훈련을 마 친 후 노동시장에 원활하게 진입 할 수 있도록 각국의 고용서비스 정책 과 현장 실행역량을 강화 하는 데 목적이 있다 . * 남아시아 5 개국 : 스리랑카 · 방글라데시 · 부탄 · 몰디브 · 네팔 스리랑카 1차 연수 성과 바탕으로 3개국 공동 정책학습 확대 재단은 지난 9 월 14 일부터 18 일까지 스리랑카 노동부 인력 · 고용국 (DoME) 공무원 10 명을 대상으로 1 차 초청연수 를 실시하고 , 한국의 고 용서비스 정책과 현장 운영 사례를 공유 했다. 이를 바탕으로 스리랑카의 노동시장 정보 분절 , 담당 인력의 전문성 부족 , 교육 · 직업훈련과 노동시장 수요 간 불일치 , 진로지도 서비스의 접근 제한 및 분산 , 취업성과 추적 미흡 등 5 가지 우선 정책과제를 구체화 한 바 있다 . 이번 2 차 연수 는 방글라데시 · 부탄 · 몰디브 3 개국 이 함께 참여하는 공동연수로 , 각국의 고용서비스 운영 현황 과 정책과제를 공유 하고 국가 간 경험 을 비교 · 논의 하는 데 중점을 둔다 . 특히 한국 의 공공고용서비스 정책 과 현장 운영 사례를 각국의 여건에 비추어 살펴보고 , 자국 에 적용 가능한 정책개선 방향 을 모색 할 예정이다 . 대학 진로지원부터 고용센터 취업지원까지… 현장에서 배우는 한국의 고용서비스 연수 프로그램은 한국의 공공고용서비스 발전 과정 과 중앙 · 지역 간 서 비스 전달체계 , 노동시장정보시스템 (LMIS), 디지털 고용서비스 플랫폼 ‘고용 24 ’ 의 구축 · 운영 사례 등을 중심으로 구성됐다 . 아울러 인공지능 (AI) 기반 고용서비스 와 고용행정통계 활용 , 직업교육훈련 (TVET) 과 고용서비스의 연계 , 청년 진로개발 및 학 교 - 노동시장 이행 지원 정책 등을 폭넓게 다룬다 . 특히 이번 연수에서는 정책과 제도가 실제 현장에서 어떻게 작동하는지 확인할 수 있도록 대학 과 지역 고용서비스 기관 을 직접 방문 한다 . 참가자들은 한국외국어대학교 진로취업지원센터 에서 대학생의 진로설계 와 취업 준비 를 지원하는 서비스 운영 사례 를 살펴본다 . 이어 서울북부고용 복지플러스센터 를 방문해 구직상담 , 취업알선 , 직업훈련 연계 등 지역 기 반 고용서비스 가 구직자에게 전달되는 과정을 확인할 예정이다 . 이를 통해 청년 의 진로탐색 부터 취업 준비 와 구직활 동에 이르기까지 교 육기관 과 공공고용서비스 기관 이 수행하는 역할 을 이해하고 , 각국의 서 비스 전달체계와 현장 지원역량을 개선하기 위한 시사점을 모색한다 . 3 개국 정책과제 비교 · 토론… 국가별 실행계획 수립 3개국 대표단 은 국가별 발표 와 토론 을 통해 자국 의 노동시장정보시스 템 (LMIS) 운영 현황 과 활용 가능한 고용통계 , 정보 격차 및 개선 수요 를 공유 한다 . 이를 바탕으로 국가별 공통 과제와 차이점을 살펴보고 , 한국 의 디지털 고용서비스 및 청년고용지원 경험 을 자국의 정책에 적용 할 수 있는 방안을 논의할 계획이다 . 연수 마지막 날인 11 월 6 일 ( 금 ) 에는 정책 강의 와 현장 방문 , 국가별 토론 결과 를 종합 하여 각국의 우선 정책과제와 추진 방향을 담은 실행계획 (Action Plan) 을 수립 할 예정이다 . 이를 통해 연수에서 습득한 한국의 정책 경험 을 각국의 여건에 맞는 구체적인 개선 과제로 발전 시키고, 향후 현지 정책협력의 기반을 마련한다 . 한국 초청연수에서 현지 정책협력으로 ... 지속 가능한 고용서비스 개선 지원 이번 연수의 성과는 한국에서의 정책학습에 그치지 않고 , 각국 현지 에서의 정책 논의 와 실행계획 구체화 로 이어진다 . 재단은 내년 남아시아 각국 에서 개최 되는 이해관계자 워크숍 에도 참여 할 예정이다 . 현지 워크숍에서는 국가별 고용서비스 진단 결과와 초청연수에서 논의된 정책과제를 바탕으로 정부 , 고용서비스 기관 , 교육훈련기관 등 관계자들이 정책의 필요성 과 실행 가능성을 검토 하고 , 국가별 정책 로드맵 을 구체화 할 계획이다 . 재단은 ADB 와 협력 하여 국가별 현황 진단 부터 한국 초청연수 , 현지 이 해관계자 협의 , 정책 실행계획 구체화 까지 이어지는 단계적 협력체계를 통해 남아시아 5 개국 의 공공고용서비스 역량강화 와 청년의 원활한 노동시장 진입 을 지속적으로 지원 할 방침이다 . 박종필 노사발전재단 사무총장은 “공공고용서비스의 성과는 좋은 제도를 갖추는 데 그치지 않고 , 청년과 구직자들이 현장 에서 필요한 지원 을 실제로 받을 수 있도록 하는 데 있다”며 , “이번 연수가 한국 의 정책 과 현장 경험을 바탕 으로 남아시아 각국의 고용서비스 개선 방향 을 구체화 하는 계기가 되기를 기대한다”라고 밝혔다 . 이어 “앞으로도 재단은 ADB 및 각국 정부와 긴밀히 협력하여 이번 연수 에서의 학습 과 논의 가 현지 정책개선 과 실질적인 청년고용 지원 으로 이어질 수 있도록 노력하겠다”라고 강조했다 . 담당 부서 국제협력팀 책임자 팀 장 류혜영 ([연락처 생략]) 담당자 전문위원 배지홍 ([연락처 생략])

수집한 시점의 내용을 이전 자료와 비교합니다.

1. 2026.11.05 05:55

   자료 신규 발견

2. 2026.11.05 05:55

   첫 수집 · 비교 기준 마련

   이 날짜는 정책의 신설일이 아니라 자료실에서 처음 확인한 시점입니다.