정책 자료실

장애인정책에 청년 참여 확대, 정은경 장관과 토크 콘서트로 첫걸음 - 청년 장애인정책 포럼 이음 발대식 개최 - - 교육·자립·문화·접근성 등 청년 장애인 삶의 현장 목소리 정책 반영 - 【관련 국정과제】 79. 장애인 삶의 질 향상과 기본적 권리보장 보건복지부(장관 정은경)와 한국장애인개발원(원장 이경혜)은 6월 2일(화) 15시 서울 마포구 소재 청년문화공간 ‘주’에서 청년 장애인정책 포럼(이하 포럼) 발대식 및 1차 포럼을 개최하였다. 이번 포럼은 장애 청년이 자신의 삶과 일상을 담은 정책 제언을 하고, 장애인 정책 수립 과정에 청년의 참여를 확대하기 위해 구성되었다. 포럼에는 청년 장애인 10명(장애 유형 및 경력 고려), 언론인, 특수교사, 장애인 분야 학계 전문가, 장애 가족 등 총 16명이 참여한다. 청년 단원들의 제안과 투표를 통해 정해진 포럼의 명칭은 ‘이음’으로, 청년 장애인의 목소리를 정책에 잇고, 장애와 비장애의 경계를 잇는다는 의미이다. 발대식은 단원 위촉장 수여식과 포럼 활동 계획에 대한 청년 단원과 정은경 장관의 토크콘서트로 구성되었다. 정은경 장관은 포럼 단원들과의 대화를 통해 청년층의 주요 관심사인 교육(학업권, 평생교육, 직무훈련, 지역 격차 해소 등), 자립(고용환경, 사회연대경제, 소득보장 구조, 주거 등), 문화(관광·문화향유권, 미디어, 스포츠 및 건강권 등), 접근성(인공지능(AI) 기술, 재난 대응 체계, 지역 격차, 정신건강 및 일상용품 등)에 대한 단원들의 경험과 애로사항을 듣고 필요한 지원에 대해서도 함께 이야기하였다. 정은경 장관은 “청년들과 가까이서 소통할 수 있었던 뜻깊은 자리를 통해 장애 청년의 관심사와 고민을 더욱 깊이 이해하고 공감할 수 있었다”라며 “오늘 첫걸음을 디딘 포럼이 장애 청년이 직접 장애인 정책을 제안·설계하고 정부는 이를 경청하여 반영하는 장애인 정책 수립 과정의 새로운 틀이 될 것을 기대한다”라고 밝혔다. 한편, 포럼은 오늘 발대식 및 활동 계획 발표를 시작으로 교육, 자립, 문화, 접근성·생활 등 주제별 분과 토론을 연내 3회 개최하고 연말에는 성과 공유회를 개최할 계획이다. <붙임> 청년 장애인정책 포럼 발대식 및 1차 포럼 개요 첨부 원문 광 보도참고자료 보도시점 배포 후 즉시 사용 배포 2026. 6. 2.(화) 장애인정책에 청년 참여 확대, 정은경 장관과 토크 콘서트로 첫걸음 청년 장애인정책 포럼 ｢이음｣ 발대식 개최 - 교육·자립·문화·접근성 등 청년 장애인 삶의 현장 목소리 정책 반영 - 【관련 국정과제】 79. 장애인 삶의 질 향상과 기본적 권리보장 보건복지부(장관 정은경)와 한국장애인개발원(원장 이경혜) 은 6월 2일 (화) 15시 서울 마포구 소재 청년문화공간 ‘주’에서 청년 장애인정책 포럼 (이하 포럼) 발대식 및 1차 포럼을 개최하였다. 이 번 포럼 은 장애 청년이 자신의 삶과 일상 을 담은 정책 제언을 하고, 장애인 정책 수립 과정에 청년의 참여를 확대 하기 위해 구성되었다. 포럼에는 청년 장애인 10명 (장애 유형 및 경력 고려), 언론인, 특수 교사, 장애인 분야 학계 전문가 , 장애 가족 등 총 16명 이 참여한다. 청년 단원들의 제안과 투표를 통해 정해진 포럼의 명칭 은 ‘이음’으로, 청년 장애인의 목 소리를 정책에 잇고 , 장애와 비장애의 경계를 잇는다는 의미이다. 발대식은 단원 위촉장 수여식 과 포럼 활동 계획에 대한 청년 단원과 정은경 장관 의 토크콘서트 로 구성되었다. 정은경 장관 은 포럼 단원들과의 대화를 통해 청년층의 주요 관심사인 교육 ( 학업권, 평생교육 , 직무훈련, 지역 격차 해소 등) , 자립 (고용환경, 사회연대경제, 소득 보장 구조, 주거 등) , 문화 (관광·문화향유권, 미디어, 스포츠 및 건강권 등) , 접근성 (인공지능( AI) 기술, 재난 대응 체계, 지역 격차, 정신건강 및 일상용품 등) 에 대한 단원들의 경험과 애로사항 을 듣고 필요한 지원에 대해서도 함께 이야기 하였다. 정은경 장관은 “ 청년들과 가까이서 소통할 수 있었던 뜻깊은 자리를 통해 장애 청년의 관심사 와 고민을 더욱 깊이 이해하고 공감할 수 있었다 ”라며 “오늘 첫걸음을 디딘 포럼이 장애 청년이 직접 장애인 정책을 제안·설계 하고 정부는 이 를 경청하여 반영 하는 장애인 정책 수립 과정의 새로운 틀이 될 것을 기대한다”라고 밝혔다. 한 편, 포럼은 오늘 발대식 및 활동 계획 발표 를 시작으로 교육, 자립, 문화, 접근성･생활 등 주제별 분과 토론을 연내 3회 개최하고 연말에는 성과 공유회를 개최할 계획이다. <붙임> 청년 장애인정책 포럼 발대식 및 1차 포럼 개요 담당 부서 장애인정책국 책임자 과 장 박문수 ([연락처 생략]) 장애인정책과 담당자 서기관 신태환 ([연락처 생략]) 한국장애인개발원 책임자 부 장 박영순 (044- 202-3610 ) 인식개선팀 담당자 팀 장 박상민 (044- 202-3609 ) 붙임 청년 장애인정책 포럼 발대식 및 1차 포럼 개요 □ 개 요 ○ (일시/장소) ’26.6.2.(화) 15:00 ~ 16:15 / 청년문화공간 ‘JU’ ( 서울 홍대입구역 소재) * 서울시 마포구 월드컵북로2길 49(동교동) 1층 ○ (참석) 포럼 단원 12명, 보건복지부 장관, 한국장애인개발원장 등 ○ (내용) 위촉식 및 청년 단원 – 장관 대화의 시간 (토크 콘서트) □ 세부 일정 구분 시간 내용 비고 1부 15:00∼15:05 (5‘) 개회 및 내빈소개 장애인정책국장 추진경과 및 포럼 소개 15:05∼15:15 (10‘) 위촉장 수여 및 기념 촬영 장관 15:15∼15:20 (5‘) 장내 정리 2부 15:20~16:10 (50‘) 장관과의 대화 (분과 주제 관련 토크콘서트) 장관 청년정책포럼 단원 16:10~16:15 (5‘) 마무리 - - 1 - 보도시점배포 후 즉시 사용배포2026. 6. 2.(화) 장애인정책에 청년 참여 확대,정은경 장관과 토크 콘서트로 첫걸음-청년 장애인정책 포럼 ｢이음｣ 발대식 개최 --교육·자립·문화·접근성 등 청년 장애인 삶의 현장 목소리 정책 반영 -【관련 국정과제】 79. 장애인 삶의 질 향상과 기본적 권리보장 보건복지부(장관 정은경)와 한국장애인개발원(원장 이경혜)은 6월 2일(화) 15시 서울 마포구 소재 청년문화공간 ‘주’에서 청년 장애인정책 포럼(이하 포럼) 발대식 및 1차 포럼을 개최하였다. 이번 포럼은 장애 청년이 자신의 삶과 일상을 담은 정책 제언을 하고, 장애인 정책 수립 과정에 청년의 참여를 확대하기 위해 구성되었다. 포럼에는 청년 장애인 10명(장애 유형 및 경력 고려), 언론인, 특수교사, 장애인 분야 학계 전문가, 장애 가족 등 총 16명이 참여한다. 청년 단원들의 제안과 투표를 통해 정해진 포럼의 명칭은 ‘이음’으로, 청년 장애인의 목소리를 정책에 잇고, 장애와 비장애의 경계를 잇는다는 의미이다. 발대식은 단원 위촉장 수여식과 포럼 활동 계획에 대한 청년 단원과 정은경 장관의 토크콘서트로 구성되었다. 정은경 장관은 포럼 단원들과의 대화를 통해 청년층의 주요 관심사인 교육(학업권, 평생교육, 직무훈련, 지역 격차 해소 등), 자립(고용환경, 사회연대경제, 소득보장 구조, 주거 등), 문화(관광·문화향유권, 미디어, 스포츠 및 건강권 등), 접근성 광 보도참고자료 - 2 - (인공지능(AI) 기술, 재난 대응 체계, 지역 격차, 정신건강 및 일상용품 등)에 대한 단원들의 경험과 애로사항을 듣고 필요한 지원에 대해서도 함께 이야기하였다. 정은경 장관은 “청년들과 가까이서 소통할 수 있었던 뜻깊은 자리를 통해 장애 청년의 관심사와 고민을 더욱 깊이 이해하고 공감할 수 있었다”라며 “오늘 첫걸음을 디딘 포럼이 장애 청년이 직접 장애인 정책을 제안·설계하고 정부는 이를 경청하여 반영하는 장애인 정책 수립 과정의 새로운 틀이 될 것을 기대한다”라고 밝혔다. 한편, 포럼은 오늘 발대식 및 활동 계획 발표를 시작으로 교육, 자립, 문화, 접근성･생활 등 주제별 분과 토론을 연내 3회 개최하고 연말에는 성과 공유회를 개최할 계획이다. <붙임>청년장애인정책포럼발대식및1차 포럼개요담당 부서장애인정책국책임자과 장 박문수([연락처 생략])장애인정책과담당자서기관신태환([연락처 생략])한국장애인개발원책임자부 장박영순 ([연락처 생략])인식개선팀 담당자팀 장 박상민([연락처 생략]) - 3 - 붙임 청년 장애인정책 포럼 발대식 및 1차 포럼 개요□ 개 요 ○(일 시/장 소)’26.6.2.(화)15:00~16:15/청년문화공간‘JU ’(서울홍대입구역소재) * 서울시 마포구 월드컵북로2길 49(동교동) 1층 ○(참석)포럼단원12명,보건복지부장관,한국장애인개발원장등○(내용)위촉식및청년단원–장관대화의시간(토크콘서트)□ 세부 일정 구분시간내용비고1부15:00∼15:05(5‘)개회 및 내빈소개장애인정책국장추진경과 및 포럼 소개15:05∼15:15(10‘)위촉장 수여 및 기념 촬영 장관15:15∼15:20(5‘)장내 정리 2부15:20~16:10(50‘)장관과의 대화(분과 주제 관련 토크콘서트) 장관청년정책포럼 단원16:10~16:15(5‘)마무리-

- ’26.6.1(월).~2(화).코엑스 B홀, 360여개 구인 기업과 1만 8천 청년의 만남 산업통상부(장관 김정관, 이하 산업부)와 고용노동부(장관 김영훈, 이하 노동부)는 「2026 글로벌 탤런트 페어(Global Talent Fair)」를 6월 1일(월)부터 2일(화)까지 이틀간 코엑스 B홀, 컨퍼런스룸 E에서 공동 개최한다. ‘글로벌 탤런트 페어’는 청년 구직자에게는 좋은 일자리를, 외투기업 및 해외기업에는 우수인재 채용 기회를 제공하는 대한민국 최대 일자리 박람회로 올해 360여 개 기업이 참가한다. 행사기간 동안 1만 8천여 명 구직자의 참여가 예상되는 가운데, 금년부터는 해외로부터 복귀한 기업과 청년 지원도 강화한다. 국내복귀(유턴)기업 참여 지원으로 ‘26년 비수도권 국내복귀 1호 기업인 한국콜마(세종)도 이번 박람회에서 청년 인재를 찾아 나서고, 해외 경험을 가진 글로벌 인재들의 국내 재취업을 지원하기 위해 1:1 컨설팅 부스를 별도 마련하여 국내 재취업 성공 노하우를 공유할 계획이다. 올해는 AI시대에 미래를 열어나갈 청년들에게 도움을 주고자 AI 분야 기업 관계자를 초청해 AI 관련 기업 트렌드 및 취업 전략을 소개하고, AI기업관도 운영한다. 또한, 구직자의 역량과 직무적합도를 AI기술로 분석하고 방문 부스를 매칭·추천해 주는 AI 취업도우미 부스를 신설하였으며, 국내 취업을 희망하는 외국인 유학생의 한국어 실력을 AI로 평가받는 체험 서비스도 제공한다. 외국인투자기업 채용관은 앰코테크놀로지코리아, 히타치에너지코리아 등 약 140개社가 참여하여 가장 큰 비중을 차지한다. 우리나라 외투기업은 2만여 개社(’26년 현재)로 국가 전체 고용에서 약5.4%(83만4천여 명)를 기여하고 있고, 비수도권에도 고르게 분포하고 있어 일자리 창출과 지역 발전에도 큰 역할을 하고 있다. 이번 박람회에서 반도체를 포함한 첨단산업 분야를 주목할 필요가 있다. <TECH 존>에서는 반도체·이차전지·디스플레이·바이오·AI·IT 6대 첨단산업 분야 약 90개社가 참여한다. 해외기업취업관에 참여하는 기업은 121개社로, 87개社가 일본(32개社), 대양주(16개社), 북미(12개社), 중국(7개社), 동남아(6개社) 등에서 우리 청년 채용을 위해 직접 방한하고, 34개社는 온라인으로 참여하여 해외취업에 관심이 있는 청년들은 6월 8일(월)부터 19일(금)까지 비대면으로 채용 상담을 받을 수 있다. 외국인유학생 채용관에서는 아모레퍼시픽, HK연우(코스메틱패키징 업체) 등 국내기업 100여 개社가 참여하여 현장에서 면접을 진행하거나 채용계획을 소개한다. 참가하는 구직자들은 현장에서 채용면접, 개별상담을 받을 수 있을 뿐만아니라 선배들로부터 취업특강을 들을 수 있는 JOB 콘서트와 한국타이어, 메가존디지털·클라우드社 등이 함께하는 네트워킹 행사에도 참여하여 대외적으로 잘 알려지지 않은 외투기업과 해외기업의 채용관련 정보를 한자리에서 확인할 수 있다. 산업부 김정관 장관은 개막식 축사에서 기업인들에게 “AI시대, 뛰어난 인재 확보를 위한 투자의 필요성”을 강조하고 이번 채용박람회가 “청년들에게 더 넓은 세계로 뻗어나가는 기회가 되고, 기업에는 우수 인재를 얻는 만남의 장이 되기를 희망한다”라면서, “정부도 기업이 투자하기 좋은 여건, 청년이 성장할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”라고 했다. 노동부 김영훈 장관은 “우리 청년들과 글로벌 기업들이 만나는 뜻깊은 자리”라며, “정부는 청년들이 글로벌 경력을 쌓고 성장할 수 있도록 다양한 지원을 펼칠 것”이라고 밝혔다. 이어 “기업 역시 청년 인재들과 함께 성장할 수 있도록 폭넓은 채용과 도전의 기회를 열어주기 바란다”라고 강조했다. 한편, 이번 정부 출범 이후, 외국인투자는 반도체, 이차전지 등 첨단 제조업과 AI 데이터센터, 해상풍력 등 유망 분야에서 양질의 투자가 지속 유입되면서, 역대 최대 실적(360.5억 달러)을 달성하였고, 이는 정부 출범 이후 우리 경제·산업에 대한 신뢰 회복과 APEC 정상회의 계기 적극적인 투자유치 활동 등이 반영된 결과로 평가된다. 문 의: 청년고용기획과 고영환([연락처 생략]) 첨부 원문 고용노동부 보도자료 보도시점 2026. 6. 1.(월) 11:00 (2026. 6. 1.(월) 석간) 청년과 세계를 잇는 최대 일자리박람회 , 「2026 글로벌탤런트페어」 개최 - ’26.6.1 (월) .~2 (화) .코엑스 B홀, 360여개 구인 기업과 1만 8천 청년의 만남 산업통상부(장관 김정관, 이하 산업부)와 고용노동부(장관 김영훈, 이하 노동 부)는 「 2026 글로벌 탤런트 페어(Global Talent Fair) 」를 6월 1일(월)부터 2일 (화) 까지 이틀간 코엑스 B홀, 컨퍼런스룸 E 에서 공동 개최한다. ‘글로벌 탤런 트 페어’는 청년 구직자에게는 좋은 일자리를, 외투기업 및 해외기업에는 우수인 재 채용 기회를 제공하는 대한민국 최대 일자리 박람회로 올해 360여 개 기업이 참가 한다. 행사기간 동안 1만 8천여 명 구직자의 참여 가 예상되는 가운데, 금년부터는 해외로부터 복귀한 기업과 청년 지원도 강화 한다. 국내복귀(유턴)기 업 참여 지 원 으로 ‘26년 비수도권 국내복귀 1 호 기업인 한국콜마(세종)도 이번 박람회에서 청년 인재를 찾아 나서고, 해외 경험을 가진 글로벌 인재들의 국내 재취업을 지원하기 위해 1:1 컨설팅 부스 를 별도 마련하여 국내 재취업 성공 노하우를 공유 할 계획이다. 올해는 AI시대에 미래를 열어나갈 청년들에게 도움을 주고자 AI 분야 기업 관계자를 초청해 AI 관련 기업 트렌드 및 취업 전략을 소개 하고, AI기업관도 운영한다. 또한, 구직자의 역량과 직무적합도를 AI기술로 분석하고 방문 부스 를 매칭‧추천해 주는 AI 취업도우미 부스 를 신설하였으며, 국내 취업을 희망하는 외국인 유학생의 한국어 실력을 AI로 평가받는 체험 서비스도 제공한다. 외국인투자기업 채용관 은 앰코테크놀로지코리아, 히타치에너지코리아 등 약 140개社가 참여 하여 가장 큰 비중을 차지한다. 우리나라 외투기업은 2만여 개 社 (’26년 현재)로 국가 전체 고용에서 약5.4%(83만4천여 명)를 기여하고 있 고, 비수도권에도 고르게 분포하고 있어 일자리 창출과 지역 발전에도 큰 역할을 하고 있다. 이번 박람회에서 반도체를 포함한 첨단산업 분야를 주목할 필요가 있다. <TECH 존> 에서는 반도체‧이차전지‧디스플레이‧바이오‧AI‧IT 6대 첨단산업 분야 약 90개社가 참여 한다. 해외기업취업관 에 참여하는 기업은 121개 社 로, 87개社가 일본(32개社), 대양 주 (16개社), 북미(12개社), 중국(7개社), 동남아(6개社) 등에서 우리 청년 채용을 위해 직접 방한하고, 34개社는 온라인으로 참여하여 해외취 업에 관심이 있는 청년들은 6월 8일(월)부터 19일(금)까지 비대면으로 채용 상담을 받을 수 있다. 외국인유학생 채용관 에서는 아모레퍼시픽, HK연우(코스메틱패키징 업체) 등 국내기업 100여 개社가 참여 하여 현장에서 면접을 진행하거나 채용계획을 소개한다. 참가하는 구직자들은 현장에서 채용면접, 개별상담을 받을 수 있을 뿐만아 니라 선배들로부터 취업특강을 들을 수 있는 JOB 콘서트 와 한국타이어, 메가존디 지털‧클라우드社 등이 함께하는 네트워킹 행사 에도 참여하여 대외적으로 잘 알려지지 않은 외투기업과 해외기업의 채용관련 정보를 한자리에서 확인할 수 있다. 산업부 김정관 장관 은 개막식 축사에서 기업인들에게 “AI시대, 뛰어난 인재 확보를 위한 투자의 필요성” 을 강조하고 이번 채용박람회가 “청년들에게 더 넓은 세계로 뻗어나가는 기회가 되고, 기업에는 우수 인재를 얻는 만남의 장 이 되기를 희망한다”라면서, “정부도 기업이 투자하기 좋은 여건, 청년이 성장할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”라 고 했다. 노동부 김영훈 장관 은 “우리 청년들과 글로벌 기업들이 만나는 뜻깊은 자리 ”라며, “정부는 청년들이 글로벌 경력을 쌓고 성장할 수 있도록 다양한 지원을 펼칠 것” 이라고 밝혔다. 이어 “기업 역시 청년 인재들과 함께 성장할 수 있도 록 폭넓은 채용과 도전의 기회를 열어주기 바란다” 라고 강조했다. 한편, 이번 정부 출범 이후, 외국인투자는 반도체, 이차전지 등 첨단 제조업과 AI 데이 터센터, 해상풍력 등 유망 분야에서 양질의 투자가 지속 유 입되면서, 역대 최대 실적(360.5억 달러)을 달성하였고, 이는 정부 출범 이후 우리 경제·산업에 대한 신뢰 회복과 APEC 정상회의 계기 적극적인 투자유치 활동 등이 반영된 결과로 평가된다. 붙임 1. 2026 GlOBAL TALENT FAIR(약칭 GTF) 개요 2. 공식 홍보 포스터 담당 부서 산업통상부 책임자 과 장 박헌진 ([연락처 생략]) 투자정책과 담당자 사무관 김현정 ([연락처 생략]) 산업통상부 책임자 과 장 이용훈 ([연락처 생략]) 일자리혁신과 담당자 사무관 장재명 ([연락처 생략]) 고용노동부 책임자 과 장 최윤미 ([연락처 생략]) 청년고용기획과 담당자 사무관 고영환 ([연락처 생략]) 붙임1 2026 GlOBAL TALENT FAIR(약칭 GTF) 개요 ⃞ 행사 개요 ㅇ (목적) 청년 글로벌 취업 을 위한 대표 행사 로, 산업부‧노동부 양부처 공동 개최 * 로 청년 취업 탐색 기회 확대 * ’23년부터 2개 부처의 3개 일자리 박람회를 통합 개최 • 산업부:외투기업 채용박람회(‘06~),외국인유학생 채용박람회(’11~) • 노동부:글로벌일 자리대전(해외취업)(‘13~) ㅇ (규모) 구인기업 358개사 *, 구직자 18,000여 명 * 외투기업 137개사, 해외취업 구인 기업 121개사, 외국인유학생 구인 기업 100개사 ㅇ (일시) ’26.6.1(월)~2(화), 10:00~17:00 (12:00~13:30 점심 휴게) ㅇ (장소) 서울, COEX B홀 (1층) 및 컨퍼런스룸 E (3층) □ 개막식 ㅇ (일시) '26.6.1.(월), 11:00~11:45/ COEX B홀(1층) ㅇ (참석자) 산업부 장관, 노동부 장관, 코트라 부사장, 청년 대표, 주 요 참여기업 대표 등 ㅇ ( 주요내용) 산업 부‧노동부 (축사), 청년·기업 대표 등이 함께 참여하는 테이프 커팅 → 박람회장 투어 시 간 (45 ’ ) 내 용 비 고 11:00-11:02 2’ 개회 및 주요 참석자 소개 사회자 11:02-11:05 3’ 개회사 KOTRA 부사장 11:05-11:15 10’ 축사 산업부‧노동부 장관 11:15-11:23 8’ 기업 및 청년 대표 소감 발표 기업(1명), 청년(4명) 11:23-11:28 5’ 테이프 커팅 및 기념사진 촬영 주요 참석자 11:28-11:45 17’ 기업부스 투어(총 7개사) 산업부‧ 노동부 장관 코트라 부사장 붙임2 공식 홍보 포스터 고용노동부보도자료 보도시점2026. 6. 1.(월) 11:00(2026. 6. 1.(월) 석간)청년과 세계를 잇는 최대 일자리박람회,「2026 글로벌탤런트페어」 개최- ’26.6.1(월).~2(화).코엑스 B홀, 360여개 구인 기업과 1만 8천 청년의 만남 산업통상부(장관 김정관, 이하 산업부)와 고용노동부(장관 김영훈, 이하 노동부)는 「2026 글로벌 탤런트 페어(Global Talent Fair)」를 6월 1일(월)부터 2일(화)까지 이틀간 코엑스 B홀, 컨퍼런스룸 E에서 공동 개최한다. ‘글로벌 탤런트 페어’는 청년 구직자에게는 좋은 일자리를, 외투기업 및 해외기업에는 우수인재 채용 기회를 제공하는 대한민국 최대 일자리 박람회로 올해 360여 개 기업이 참가한다. 행사기간 동안 1만 8천여 명 구직자의 참여가 예상되는 가운데, 금년부터는 해외로부터 복귀한 기업과 청년 지원도 강화한다. 국내복귀(유턴)기업 참여 지원으로 ‘26년 비수도권 국내복귀 1호 기업인 한국콜마(세종)도 이번 박람회에서 청년 인재를 찾아 나서고, 해외 경험을 가진 글로벌 인재들의 국내 재취업을 지원하기 위해 1:1 컨설팅 부스를 별도 마련하여 국내 재취업 성공 노하우를 공유할 계획이다. 올해는 AI시대에 미래를 열어나갈 청년들에게 도움을 주고자 AI 분야 기업 관계자를 초청해 AI 관련 기업 트렌드 및 취업 전략을 소개하고, AI기업관도 운영한다. 또한, 구직자의 역량과 직무적합도를 AI기술로 분석하고 방문 부스를 매칭‧추천해 주는 AI 취업도우미 부스를 신설하였으며, 국내 취업을 희망하는 외국인 유학생의 한국어 실력을 AI로 평가받는 체험 서비스도 제공한다. 외국인투자기업 채용관은 앰코테크놀로지코리아, 히타치에너지코리아 등 약 140개社가 참여하여 가장 큰 비중을 차지한다. 우리나라 외투기업은 2만여 개社(’26년 현재)로 국가 전체 고용에서 약5.4%(83만4천여 명)를 기여하고 있고, 비수도권에도 고르게 분포하고 있어 일자리 창출과 지역 발전에도 큰 역할을 하고 있다. 이번 박람회에서 반도체를 포함한 첨단산업 분야를 주목할 필요가 있다. <TECH 존>에서는 반도체‧이차전지‧디스플레이‧바이오‧AI‧IT 6대 첨단산업 분야 약 90개社가 참여한다. 해외기업취업관에 참여하는 기업은 121개社로, 87개社가 일본(32개社), 대양주(16개社), 북미(12개社), 중국(7개社), 동남아(6개社) 등에서 우리 청년 채용을 위해 직접 방한하고, 34개社는 온라인으로 참여하여 해외취업에 관심이 있는 청년들은 6월 8일(월)부터 19일(금)까지 비대면으로 채용 상담을 받을 수 있다. 외국인유학생 채용관에서는 아모레퍼시픽, HK연우(코스메틱패키징 업체) 등 국내기업 100여 개社가 참여하여 현장에서 면접을 진행하거나 채용계획을 소개한다. 참가하는 구직자들은 현장에서 채용면접, 개별상담을 받을 수 있을 뿐만아니라 선배들로부터 취업특강을 들을 수 있는 JOB 콘서트와 한국타이어, 메가존디지털‧클라우드社 등이 함께하는 네트워킹 행사에도 참여하여 대외적으로 잘 알려지지 않은 외투기업과 해외기업의 채용관련 정보를 한자리에서 확인할 수 있다. 산업부 김정관 장관은 개막식 축사에서 기업인들에게 “AI시대, 뛰어난 인재 확보를 위한 투자의 필요성”을 강조하고 이번 채용박람회가 “청년들에게 더 넓은 세계로 뻗어나가는 기회가 되고, 기업에는 우수 인재를 얻는 만남의 장이 되기를 희망한다”라면서, “정부도 기업이 투자하기 좋은 여건, 청년이 성장할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”라고 했다. 노동부 김영훈 장관은 “우리 청년들과 글로벌 기업들이 만나는 뜻깊은 자리”라며, “정부는 청년들이 글로벌 경력을 쌓고 성장할 수 있도록 다양한 지원을 펼칠 것”이라고 밝혔다. 이어 “기업 역시 청년 인재들과 함께 성장할 수 있도록 폭넓은 채용과 도전의 기회를 열어주기 바란다”라고 강조했다. 한편, 이번 정부 출범 이후, 외국인투자는 반도체, 이차전지 등 첨단 제조업과 AI 데이터센터, 해상풍력 등 유망 분야에서 양질의 투자가 지속 유입되면서, 역대 최대 실적(360.5억 달러)을 달성하였고, 이는 정부 출범 이후 우리 경제·산업에 대한 신뢰 회복과 APEC 정상회의 계기 적극적인 투자유치 활동 등이 반영된 결과로 평가된다. 붙임 1. 2026 GlOBAL TALENT FAIR(약칭 GTF) 개요 2. 공식 홍보 포스터담당 부서산업통상부책임자과 장 박헌진([연락처 생략])투자정책과담당자사무관김현정([연락처 생략])산업통상부책임자과 장 이용훈([연락처 생략])일자리혁신과담당자사무관장재명([연락처 생략])고용노동부책임자과 장 최윤미([연락처 생략])청년고용기획과담당자사무관고영환([연락처 생략]) 붙임1 2026 GlOBAL TALENT FAIR(약칭 GTF) 개요⃞ 행사 개요ㅇ (목적)청년 글로벌 취업을 위한대표 행사로,산업부‧ 노동부양부처 공동개최*로 청년 취업 탐색 기회 확대 * ’23년부터 2개 부처의 3개 일자리 박람회를 통합 개최 •산업부:외투기업 채용박람회(‘06~),외국인유학생 채용박람회(’11~)•노동부:글로벌일자리대전(해외취업)(‘13~)ㅇ (규모)구인기업 358개사*,구직자 18,000여 명 * 외투기업 137개사, 해외취업 구인 기업 121개사, 외국인유학생 구인 기업 100개사ㅇ (일시)’26.6.1(월)~2(화),10:00~17:00 (12:00~13:30 점심 휴게)ㅇ (장소)서울,COEXB홀(1층)및 컨퍼런스룸 E(3층)□ 개막식ㅇ (일시)'26.6.1.(월),11:00~11:45/COEXB홀(1층)ㅇ (참석자)산업부 장관,노동부 장관,코트라 부사장,청년 대표,주요 참여기업 대표 등ㅇ (주요내용)산업부‧노동부(축사), 청년·기업 대표 등이 함께 참여하는 테이프 커팅 → 박람회장 투어 시 간 (45’) 내 용 비 고11:00-11:022’개회 및 주요 참석자 소개사회자11:02-11:053’ 개회사KOTRA 부사장11:05-11:1510’축사산업부‧노동부 장관 11:15-11:238’기업 및 청년 대표 소감 발표기업(1명), 청년(4명)11:23-11:285’테이프 커팅 및 기념사진 촬영주요 참석자11:28-11:4517’기업부스 투어(총 7개사) 산업부‧ 노동부 장관 코트라 부사장

대구광역시사회서비스원 공고 제2026-55호 「경계선지능인 청년 함께성장 프로그램」 참여자 모집 경계선지능인 청년의 일상생활과 사회 적응 역량 향상을 지원하기 위한 맞춤형 프로그램을 운영합니다. 관심 있는 분들의 많은 참여를 바랍니다. 2026. 6. 1. 대구광역시행복진흥사회서비스원장 ○ 모집기간 : 2026. 6. 1.( 월 ) ~ 6. 22.( 월) ○ 모집대상 - 대구에 거주하는 만19~39세인 경계선지능인 청년 - 경계선지능인 진단을 받았거나 관련 어려움을 경험하는 청년 - 프로그램 참여 의지가 있으며 지속 참여가 가능한 청년 ○ 사업기간 - 프로그램 : 2026. 6. 30. ~ 7. 28. 매주 화요일 ( 총 5 회) - 자조모임 : 2026. 7. ~ 9. 월 1 회 ( 총 3 회) ※ 총 8회 운영(프로그램 5회, 자조모임 3회) ○ 사업내용 - 의사소통·사회생활·취업준비 등 생활형 프로그램 - 자조모임 운영 통한 참여자간 경험 공유 및 상호지지 기반형성 ○ 참가신청 : QR(네이버폼 https://buly.kr/8Iy648Q) 또는 전화 신청 ☎[연락처 생략] ○ 문 의 : 평생교육사업팀 ☎[연락처 생략]

고용노동부공고 제 2026-299 호 '2026년 사회적가치형 청년일경험 지원사업 사회적가치센터(총괄지원기관) 모집' 제안서 평가 결과 다음과 같이 우선협상대상자가 선정되었음을 알려드립니다. 우선협상대상자: 한국사회적기업진흥원 2026. 5. 28. 고용노동부장관 첨부 원문 # HWP 문서 **버전**: 5.01.01.00 고용노동부 공고 제2026 - 299호 **우선협상 대상자 선정 결과** 고용노동부 재입찰공고(2026-275)에 따른「2026년 사회적가치형 청년일경험 지원사업 사회적가치센터(총괄지원기관) 모집」관련 우선협상 대상자를 선정하였기에 그 결과를 다음과 같이 공고합니다. **□ 선정결과** | 업체명 | 대표자 | 비고 | |---|---|---| | 한국사회적기업진흥원 | 정승국 | 우선협상 | **□ 협상일시**: 별도 유선 통보 **2026. 5. 28.** **고용노동부장관**

경상북도에서 중소기업 재직 청년근로자의 건강관리, 문화여가, 자기계발 등 복지향상을 위해 지원하는 「경북 청년 행복카드 지원사업」의 추가모집을 다음과 같이 공고합니다. 1. 신청기간 : 2026. 6. 1.(월) ~ 6. 15.(월) 2. 지원대상 : 도내 중소기업에 6개월 이상 재직 중인 청년 3. 지원인원 : 100명 정도 4. 지원내용 : 청년근로자 복지포인트 지원(1인 최대 100만원) 5. 신청방법 : 경북일자리종합센터(gbwork.kr)온라인 접수 ※ 방문 및 우편접수 불가 6. 사업관련 문의처 : 경북 청년 행복카드 지원사업 담당 [연락처 생략], 8589 첨부 원문 경상북도 공고 제2026-1119호 2026년 ｢경북 청년 행복카드 지원사업｣ 추가모집 공고 경상북도는 도내 중소기업 재직 청년근로자의 건강관리, 문화여가, 자기계발 등 복지 지원을 통한 안정적인 장기재직을 유도하기 위한 「경북 청년 행복카드 지원사업」 대상자를 다음과 같이 추가모집하니 많은 신청 바랍니다. 2026. 5. 28. 경 상 북 도 지 사 Ⅰ 「경북 청년 행복카드 지원사업」이란 ❍ 경상북도 소재 중소기업 재직 청년근로자를 대상으로 건강관리, 문화여가, 자기계발 등 복지향상을 위해 지원하는 사업입니다. - 중소기업 재직 청년근로자 복지포인트 100만원 지원(생애 1회) Ⅱ 모집규모 : 100명 정도 Ⅲ 신청대상 1. 신청자격 ① (거주) 경상북도 내 거주(사업공고일 기준) ② (연령) 19세 이상 39세 이하(1986. 1. 1. ~ 2007. 12. 31.) ③ (소득) 2026년 기준 중위소득 130%(3,333,509원) 이하 ※ 개인 건강보험료 환산액(공고일 기준 최근 3개월 평균)으로 판단(장기요양보험료 제외) ④ (근무) 도내 중소기업에 6개월 이상 계속 근무(사업공고일 기준, 동일사업장) 2. 제외대상 ① 사행산업, 주점업 등 부적합하다고 판단되는 업체에 근무 중인 자 ② 중앙부처, 지방자치단체의 유사 복지사업 수혜(예정)중인 자 ③ 경상북도 청년복지사업에 참여 중인 자 - 청년애꿈 수당(취업성공수당, 근속장려수당), 경북 청년 사랑채움사업 ④ 선정 이후 이직(퇴사), 타시도 주소지 이전 등 자격유지 조건에 변동이 있는 자 ⑤ 경북 청년 행복카드 旣 선정자(생애 1회 지원) ⑥ 타 재정 지원사업 부정수급 이력이 있는 자 ⑦ 아래 요건에 해당하는 자  세법에 따라 사업자등록을 한 자  해외파견자, 휴직자(육아휴직 포함)  대한민국 국적을 보유하지 않은 자  국가근로장학생(한국장학재단)  현역 및 보충역(군인, 사회복무요원, 전문연구요원, 산업기능요원 등)  주 소정 근로시간 주30시간 미만인 자 ⑧ 아래 제외(제한)기업에 근무 중인 자 < 제외(제한) 기업 > 1) 소비･향락업 - 「청소년보호법」제2조 제5호의 ‘청소년유해업소’ - 「풍속영업의규제에관한법률」제2조 - 「사행행위 등 규제 및 처벌특례법」제2조에서 정하는 업종(복권발행업, 현상업, 회전판 돌리기업, 추첨업, 경품업 등) 2) 「중소기업기본법」제2조에 따른 중소기업 범위에 해당되지 않는 기업 - 비영리목적 개인사업자 : 어린이집, 관리사무소 등 - 비영리법인 및 단체, 조합, 협회 : 「민법」·「특별법」에 따른 종교법인, 의료법인, 학교법인, 사회복지법인, 재단법인, 비영리특별법인 등 - 외국법률에 따라 설립된 ‘외국 법인’ 3) 3개월 미만 계절적･일시적 인력수요 사업체 4) 「 중소기업 인력지원 특별법 」제3조 및 같은법 시행령 제2조에서 정하는 업종 - 일반유흥 주점업, 무도유흥 주점업, 기타주점업, 기타 사행시설 관리 및 운영업, 무도장 운영업 5) 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 의한 공공기관 및 「지방공기업법」에 따른 공기업 등 6)「초·중등 교육법」, 「고등교육법」에 따른 학교 ⑨ 기타 경상북도에서 지원하기 부적합하다고 판단하는 자 Ⅳ 신청기간 및 제출서류 1. 신청기간 및 방법 ❍ 신청기간 : 2026. 6. 1.(월) ~ 2026. 6. 15.(월)까지(선착순) ❍ 신청방법 : 경북일자리종합센터(gbwork.kr)온라인 접수 ※ 방문 및 우편접수 불가 2. 제출서류 (공고일 이후 발급 서류(③~⑤)만 유효하게 인정) ① 사업신청서(온라인 서식) 1부 ② 개인정보 수집‧이용‧제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 1부 ③ 주민등록초본 1부 (2차 지원 시 추가 제출) ④ 4대 사회보험 가입자 가입내역 확인서 1부 (2차 지원 시 추가 제출) ⑤ 건강보험 납부확인서(공고일 기준 최근 3개월분) ※ 의료급여 수급 등의 이유로 발급이 어려운 경우 대체 서류 제출 가능(의료급여 수급자 확인서, 연금산정용 가입내역 확인서 등) ⑥ 중소기업확인서 1부 ⑦ 근로계약서 1부 ※ 최초 서류 보완 요청 후 14일 이내 미제출 시 최종 반려 처리됨 Ⅴ 대상자 선정 1. 대상자 선정 절차 복지카드 신청 ⇨ 대상자 확정․통보 (온라인시스템 등록) ⇨ 카드발급 신청 (신용 또는 체크카드) ⇨ 복지카드 발급 2. 심사 및 선정 ❍ 심사시기 : 접수 마감 후 1개월 이내 ❍ 심사방법 ① 1차 지원(최초 50만원) - 서류 제출 순으로 실시, 서류 적격여부 판단 후 대상자 확정 ※ 만 39세는 자격요건 충족 시 우선 선발 ② 2차 지원(최초 선정 3개월 이후 50만원) - 1차 지원자중 추가 증빙자료(주민등록초본, 4대 사회보험 가입내역 확인서) 확인후 2차 지원금 지급 ③ 후보자 대체 선정 시 자격요건 확인 후 선정 ※ 선정일 기준 근무, 주소, 임금 등 확인 Ⅵ 행복카드 사용 및 대금 지급 1. 사용 및 지급 절차 카드사용 (온․오프라인) ⇨ 승인요청 (온라인시스템 상) ⇨ 승인 또는 반려 (온라인시스템 상) ⇨ 대금지급 (온라인-포인트차감) 2. 행복카드 발급 ❍ 발급시기 : 지원대상자 확정 이후 ❍ 발 급 처 : 도내 제휴은행 (농협은행, iM뱅크) 전 지점 ❍ 신청방법 : 청년근로자 본인이 직접 은행 방문 신청 ❍ 카드유형 : 신용카드, 체크카드 중 택 1 3. 행복카드 사용 및 제한(온‧오프라인 동일) ❍ 사용분야 : 건강관리, 여가활용, 자기계발, 가족친화 등 자율항목 주 요 내 용 대분류 소분류(7개항목) 건강관리 건강검진 ◦ 종합건강검진 ※ 의료비(진료, 약제구입 등) 불가 ◦ 시력 보정용 안경, 콘택트렌즈 구입 ◦ 보청기, 건강보조식품 구입 ◦ 안마기 등 의료기 구입 운동시설 이용 ◦ 헬스장, 볼링장, 탁구장 등 여가활용 (문화레저) 레포츠, 여행 ◦ 국내‧외 여행비용(숙박비, 교통비, 유류비) ◦ 스포츠 참여 및 용품 구입 ◦ 자전거, 네비게이션, 카메라 구입 ◦ 차량정비, 블랙박스, 하이패스 공연관람 및 각종 문화행사 ◦ 연극, 영화, 전시회, 공연 관람 ◦ 기타 각종 문화행사 참여 자기계발 학원수강 및 온라인 학습 등 ◦ 학원 및 온라인 강의 등 기타 자기계발 강좌 ◦ 각종 자격시험 응시료 도서구입 등 ◦ 각종 도서, 음반 등 구입 가족친화 가정 친화 출산 장려 ◦ 출산용품, 육아용품(유아도서, 장난감 등) 구입 ◦ 가족사진촬영, 테마파크 이용 ❍ 제한분야 1) 사행성, 현금성 유가증권 구매, 불건전한 항목 예) 복권, 마권, 상품권, 주유권, 노래방, 유흥비 등 2) 건강검진을 제외한 모든 의료비 및 약제비 3) 단순 물품구입 등 복지항목 증빙이 불가한 지출 예) 가구, 가전제품, 식재료, 생활용품 등 구입 4) 기타 사회통념상 복지비로 지출이 곤란한 비용 예) 공공요금, 세금, 출퇴근 교통비, 각종 보험료 등 4. 차감신청 ❍ 신청대상 : 행복카드 결제건 중 복지항목에 해당하는 사용내역 ❍ 신청방법 1) 복지몰 (https://gbjob.ezwel.com)내 구매 시 - 복지몰에 등록된 복지항목 물품 구매 시 포인트로 결제 가능 2) 행복카드로 온․오프라인 구매 시 - 행복카드로 결제 후 복지몰(온라인 시스템) 에서 차감신청 3) 소명신청 - 사용내역만으로 복지항목 해당여부 확인이 불가능한 경우 별도의 소명신청을 통해 포인트 차감가능 5. 복지카드 이용대금 지급 ❍ 지급대상 : 온․오프라인 행복카드 사용내역 중 차감 승인한 지출 건 ❍ 지급시기 : 전월 사용분에 대해 익월 말까지 지급 ❍ 지급방법 : 근로자별 행복카드 결제계좌로 현금 입금 ※ 차감신청은 2026. 11. 23.까지 가능하며 복지몰 내에서는 2026. 11. 30.까지 사용 완료되어야 함 (기한 내 차감신청 미완료시 포인트 소멸) Ⅵ 지원중단 및 부정수급자 조치 1. 지원중단 시기 및 조치 구 분 사 유 지원종료 (중단) 시기 자격요건 변 동 사업 참여 중 이직이나 퇴직, 주소지 이전 등 자격요건이 변동된 경우 ※ 단, 임금 상승은 제외 사실인지(신고) 이후 (2차 심사 시 확인) 부적격자 확 인 참여대상자가 신청자격 요건을 충족하지 못하는 것으로 뒤늦게 확인된 경우 사실인지(신고) 이후 불 성 실 참 여 자 지원대상자가 수탁기관의 자료요청에 대해 합리적인 이유 없이 연락이 안 되거나 회신을 거절한 경우 지원 종료(중단) 결정 이후 기 타 기타 수탁기관에서 정상적인 사업 참여가 곤란하다고 판단한 경우 지원 종료(중단) 결정 이후 2. 부정수급자 조치 ❍ 참여 청년근로자가 지원금을 부정 수급할 경우 지급중지, 旣 지원금 반환 조치 및 사업참여 제한 ❍ 부정수급의 유형 1) 허위 기타 부정한 의도 및 방법(이직, 퇴직사실 숨김, 타인명의 도용, 증빙서류 변조 등)으로 사업에 참여하였거나 참여하고자 한 경우 2) 행복카드를 이용해 구입한 물품을 반복․지속적으로 재판매한 경우 Ⅶ 신청자 유의사항 ❍ 참여 신청은 온라인으로만 가능하며, 방문 및 우편 신청은 불가합니다. ❍ 제출서류 미비 또는 기재착오, 연락불능으로 인해 발생하는 불이익에 대한 책임은 일체 신청인에게 있으며 제출서류는 반환되지 않습니다. ❍ 제출서류는 공고일 이후 발급한 서류로 제출하여 주시고 내용이 사실과 다른 사항이 추후 확인되면 선정 대상에서 제외 및 지원금이 환수될 수 있습니다. ❍ 제출서류의 최초 보완 요청 후 14일 이내 미제출 시 서류 미비로 반려 처리됩니다. ❍ 기타 사업과 관련하여 궁금한 사항은 자주묻는 질문(FAQ)을 활용하여 주시기 바랍니다. Ⅷ 사업관련 문의처 ❍ 경북 청년 행복카드 지원사업 담당 ☏[연락처 생략], 8589 [붙임1] 경북 청년 행복카드 지원사업 사업신청서 (온라인 입력) 신청자 정보 (필수기재) 성 명 생년월일 ( 세) 주소 (주민등록 기준) 연락처 E-mail 취업처 정보 (필수기재) 회사명 사업자등록번호 (법인등록번호) 업 종 회사 주소 (연락처) 입사일자 [붙임2] 개인정보수집․이용․제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 (온라인 입력) 1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항(필수) 경북 청년 행복카드 지원사업 참여 신청 및 지원과 관련하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하기 위하여 「개인정보 보호법」제15조에 따라 관련 사항을 알려드리니 동의하여 주시기 바랍니다. 󰋪 개인정보의 수집·이용 목적 : 지원금 지원 대상여부 심사, 지방자치단체의 정책자료 활용, 구직자 채용‧취업 관리 󰋪 수집·이용할 개인정보 항목 : 성명, 주민등록번호, 주소, 이메일, 연락처, 건강보험, 고용보험 가입정보 등 󰋪 개인정보의 보유 및 이용기간 : 경북 청년 행복카드 지원사업 운영 기간 및 종료 이후 사업 문서 보존기간 동안 보유 및 이용 동의함 □ 동의안함 □ 2. 개인정보의 제공에 관한 사항(필수) 경북 청년 행복카드 지원사업 참여 신청 및 지원과 관련하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보 보호법」제17조 및 제18조에 따라 관련 사항을 알려 드리니 동의하여 주시기 바랍니다. 󰋪 개인정보를 제공받는 자 : 경상북도, 지방자치단체, (재)경상북도경제진흥원, 이지웰, 지역 금융기관 󰋪 개인정보를 제공받는 자의 이용·제공 목적 : 지원금 지급 시 제공되는 온라인ID 발급 등 관련자료 확인을 통한 지원금 지원 대상 여부 심사 󰋪 제공할 개인정보 항목 : 신청자 정보 등 󰋪 제공받는 자의 개인정보의 보유, 이용기간 : 경북 청년 행복카드 지원사업 운영 기간 동의함 □ 동의안함 □ 3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항(필수) 경 북 청년 행복카드 지원사업 신청, 지원여부 심사 등과 관련하여 아래와 같이 귀하의 고유식별정보(주민등록번 호)를 처리하기 위하여「개인정보 보호법」제24조에 따라 관련 사항을 알려드리오니 동의하여 주시기 바랍니다. 동의함 □ 동의안함 □ 4. SNS 연동, SMS 수신 및 유선 정보안내 사항(선택) 󰋪 경상북도 정책(취업 및 창업등)과 관련하여 SNS 연동, SMS 수신 및 유선 정보 안내 동의 동의함 □ 동의안함 □ ※ 주의사항 : 귀하는 상기 1∼3번 사항에 대하여 각각 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 이에 대한 동의를 하지 않을 경우에는 지원대상자 선정이 부득이하게 제한 될 수 있음을 알려 드립니다. 년 월 일 작성자 : (서명) 2026 청년 행복카드 지원사업 자주묻는 질문(FAQ) 2026. 5. 목 차 1. 청년 행복카드 소개 1 2. 자격 요건 문의 1 3. 신청서 작성 문의 4 4. 선정 발표 문의 7 5. 포인트지급 및 사용 문의 8 참고. 행복카드 신청서 예시11 청년 행복카드 지원사업 FAQ 청년 행복카드 소개 Q1 ｢청년 행복카드｣ 란 무엇인가요? A. 경상북도에 주소지를 두고 도내 중소기업에 6개월 이상 재직중인 19세 ~ 39세 청년에게 1인당 연간 100만원 상당 복지포인트를 지원하여 복지증진 및 장기근속을 도모하는 청 년지원사업입니다. 2. 자격 요건 Q1 어떤 사람이 신청할 수 있나요? A. 아래 요건에 모두 해당하는 청년이라면 신청 가능합니다. ① 19세 이상 39세 이하(1986. 1. 1. ~ 2007. 12. 31.) ② (사업공고일 기준) 주민등록상 경상북도에 거주하는 자 ③ (사업공고일 기준) 도내 중소기업에 6개월 이상 재직중인 자(동일사업장) ④ 2026년 기준중위소득 130%(세전 3,333,509원) 이하인 자 ⑤ 4대 사회보험에 모두 가입되어있는 자 ※ 단, 본사를 타지역에 둔 경북 도내 지점에서 근무하는 근로자의 경우 고용‧산재보험이 지점으로 가입된 경우 신청 가능 단, 아래의 요건 중 하나 이상에 해당된다면 신청 대상이 아닙니다. ① 중앙부처 또는 지자체의 유사 복지사업에 수혜(예정) 중인 자 *유사 복지사업 : 내일배움카드, 다기능기술자 등 ② 경상북도 청년복지사업 * 에 참여 중인 자 * 도 청년복지사업: 청년애꿈수당(취업성공수당, 근속장려수당), 청년 사랑채움사업 ③ 선정후 이직(퇴사), 주소지 이전(경북외) 등 자격요건 변동자 ④ 경북 청년근로자 행복카드 지원 선정 이력이 있는자 ⑤ 타 재정지원사업 부정수급 이력이 있는 자  세법에 따라 사업자등록을 한 자  해외파견자, 휴직자(육아휴직 포함)  대한민국 국적을 보유하지 않은 자  국가근로장학생(한국장학재단)  현역 및 보충역(군인, 사회복무요원, 전문연구요원, 산업기능요원 등)  소정 근로시간 주30시간 미만인 자 ⑥ 경상북도, 진흥원 등이 지원하기 부적합하다고 판단되는자 Q2 경상북도 중소기업에 재직중입니다. 신청해도 되나요? A. 네, 사업신청일 기준으로 6개월 이상 계속 근무하고 있어야 합니다. Q3 소득 기준은 어떻게 확인하나요? A. 건강보험료 납부확인서 등을 종합적으로 확인합니다. 2026년 기준중위소득 130%(세전 3,333,509원)이고, 건강보험료 월납부액이 58,240원 이상 119,830원 이하 여야 합니다.(장기요양보험료 제외) ※ 이 외에도 추가 자료를 요구할 수 있음 Q4 다른 사업과 중복 참여가 가능한가요? A. 유사사업 * 수혜(예정)중인 자는 신청 대상이 아닙니다. 단, 유사사업과 동시 수혜는 불가하므로 유사사업의 참여가 종료된 경우 확인 후 지원 가능하며, 경상북도 청년복지사업 ** 에 참여 중인 자는 지원이 불가합니다. *유사사업: 내일배움카드, 다기능기술자 등 **도 청년복지사업: 청년애꿈수당(취업성공수당, 근속장려수당), 청년 사랑채움사업 Q5 실제 거주지는 경상북도지만 주민등록은 경상북도 외 지역인데 신청이 가능한가요? A. 주민등록초본의 거주지가 경상북도가 아니면 신청이 불가능합니다. Q6 예전에 지원 받았습니다. 올해도 신청 가능한가요? A. 아니요, 생애 1번만 지원받을 수 있습니다. Q7 작년까지 경상북도민이었는데 올해 타지역으로 이사를 갔습니다. 신청 가능한가요? A. 신청자는 사업공고일 기준으로 경상북도민이어야 합니다. Q8 근무지의 기준은 무엇인가요? A. 「중소기업기본법」 제2조에 해당하는 도내 중소기업입니다. ※ 기업소재지가 중소기업확인서 상 경상북도일 것 ※ 본사가 타 지역인 경우 확인서 신청지점을 경북으로 발급하여 신청 Q9 외국인도 신청 가능한가요? A. 외국인이더라도 사업공고일 이전에 대한민국 국적을 취득한 경우에 본 지원사업에 신청할 수 있습니다. Q10 제외(제한)기업은 어떻게 되나요? A. 아래에 해당하는 기업과 진흥원에서 판단하기에 지원이 부적합한 기업은 제외됩니다. < 제외(제한) 기업 > 1) 소비･향락업 - 「청소년보호법」제2조 제5호의 ‘청소년유해업소’ - 「풍속영업의규제에관한법률」제2조 - 「사행행위 등 규제 및 처벌특례법」제2조에서 정하는 업종(복권발행업, 현상업, 회전판 돌리기업, 추첨업, 경품업 등) 2) 「중소기업기본법」제2조에 따른 중소기업 범위에 해당되지 않는 기업 - 비영리목적 개인사업자 : 어린이집, 관리사무소 등 - 비영리법인 및 단체, 조합, 협회 : 「민법」·「특별법」에 따른 종교 법인, 의료법인, 학교법인, 사회복지법인, 재단법인, 비영리특별법인 등 - 외국법률에 따라 설립된 ‘외국 법인’ 3) 3개월 미만 계절적･일시적 인력수요 사업체 4) 「 중소기업 인력지원 특별법 」제3조 및 같은법 시행령 제2조에서 정하는 업종 - 일반유흥 주점업, 무도유흥 주점업, 기타주점업, 기타 사행시설 관리 및 운영업, 무도장 운영업 5) 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 의한 공공기관 및 「지방공기업법」에 따른 공기업 등 6)「초·중등 교육법」, 「고등교육법」에 따른 학교 3. 신청서 작성 Q1 신청은 어디에서 해야 하나요? A. 경북일자리종합센터 ( http://gbwork.kr )에서 온라인으로만 신청접수 합니다. 방문 또는 우편으로 신청받지 않습니다. Q2 본인 명의의 휴대전화가 없어도 되나요? A. 사업 참여 신청서 작성시, 본인 명의의 휴대전화로 인증하고 있습니다. 타인 명의의 휴대전화를 사용하는 경우에는 사업 참여 신청이 어렵습니다. Q3 본인인증을 계속 해야하나요? A. 본인인증은 최초 1회 인증하면 됩니다. 접수를 완료한 후 로그인하는 경우에는 다음의 절차에 따라주세요. 신청현황 화면의 처리상태(심사대기)이면 정상적으로 접수가 된 것입니다. ① gbwork.kr 접속 → ② 신청현황 클릭 → ③ 정보입력 조회 Q4 필수제출 서류가 있나요? A. 신청서와 개인정보이용동의서를 온라인에서 작성 하고, 아래의 서류를 모두 첨부하여 제출하시면 됩니다. (신청서와 개인정보이용동의서는 온라인 신청시 자동 제출됩니다.) 아래 목록 중 ①,②,③번은 공고일 이후 발급한 건만 인정됩니다. ④ 번은 근무처에서 발급 가능하며, 유효기간을 확인해주세요. 제출 서류가 미비하거나 위조된 경우 선정대상에서 제외됩니다. - 제출서류 목록 번호 서류명 세부내용 ① 주민등록초본 ※주민등록등본 미인정 - 남성의 경우 병역사항 포함 인적사항 및 주민번호 모두 표기 2장 이상인 경우 전체 페이지 제출 www.gov.kr (정부24)에서 발급 ② 건강보험료 납부확인서 당해연도 전체 납부이력, 소득 확인 정부24 또는 국민건강보험공단에서 발급 ③ 4대보험 가입내역 확인서 정부24 또는 4대사회보험정보연계센터 ( www.4insure.or.kr )에서 발급 자격취득일 확인 ④ 중소기업확인서 사업장에서 발급(개인 발급 불가) 사업장 소재지 및 중소기업 확인 유효기간 확인 필수 중소기업현황정보시스템( sminfo.mss.go.kr )에 문의, 발급 ⑤ 근로계약서 - 근로시간 등 확인 Q5 휴대전화로 신청할 수 있나요? A. 신청서 작성은 데스크탑 환경에서 최적화되어 있어서 안정적인 온라인 신청을 위하여 데스크탑 PC에서 신청서를 작성하시기 바랍니다. * 스마트폰 또는 노트북 기종에 따라 신청이 되지 않을 수 있음 Q6 신청서 제출 후 서류 등의 수정이 가능한가요? A. 한 번 제출된 서류는 수정이 되지 않습니다. 최종 접수 전 작성 내용을 확인하신 후 접수하시기 바랍니다. Q7 신청서 제출이 되지 않습니다. A. 인터넷 캐시를 삭제하거나 브라우저를 바꿔서 신청해주세요. 참여 신청페이지는 Microsoft Edge(마이크로소프트 엣지), Chrome(크롬)에 최적화되어 있습니다. Q8 로그인이 되지 않습니다. A. 모바일이 아닌 PC 환경에서 신청하셔야 합니다. PC 환경이었다면 브라우저를 바꿔보시고, 브라우저를 바꿨음에도 불구하고 마찬가지 현상이라면 쿠키 허용으로 설정을 바꿔보세요. Q9 파일이 업로드 되지 않습니다. A. 업로드할 수 있는 최대 파일크기는 10MB로 설정되어 있습니다. 파일용량을 확인한 후 파일크기를 줄여서 업로드 해주세요. Q10 여러 장의 서류는 어떻게 첨부하나요? A. 첨부파일은 하나의 파일만 업로드 가능합니다. 서류가 여러 장일 경우 하나의 파일로 병합 후 업로드 해주세요. Q11 신청서 작성시 본인인증 실패 시 방법은? A. [개명한 경우] www.niceid.co.kr 사이트에서 아래 절차에 따라 실명 등록 ① NICE아이디( www.niceid.co.kr ) 접속 → 우측 상단 실명등록 메뉴 클릭 ② 실명등록(등록하기) 버튼 클릭 ③ 절차에 따라 실명등록 진행 온라인 실명등록에 어려움이 있는 경우, 신규 주민등록증 혹은 발급등록신청확인서 여백에 신청자의 연락처를 함께 기재하셔서 아래로 보내면 NICE평가정보 측에서 확인 후 처리합니다. - 문의처: (팩스)[연락처 생략], (이메일) [이메일 생략] * 실명등록 신청 후 처리가 안되었을 경우 실명등록 후 업무시간 기준 1~2시간 가량 소요되며 업무시간 외 접수된 건은 다음 업무일 업무시간에 처리(신청이 몰릴 경우 일시적으로 처리가 늦어질 수 있음)됩니다. - 실명등록 업무시간 : 평일 09 : 00 ~ 18 : 00 (토/일/공휴일 휴무) - 문의처: NICE아이디 고객센터(1600-1522) * 명의도용차단 서비스를 이용할 경우 실명등록이 되어 있음에도 불구하고 실명확인이 되지 않는다면 명의도용차단 서비스를 이용 중이실 수 있습니다. 이 경우 명의도용차단 서비스 차단을 일시 해제하신 후 실명확인을 진행하셔야 정상적으로 인증이 완료되는 점 참고해 주시기 바랍니다. 명의도용 차단 서비스 차단 해제 방법은 아래와 같습니다. ① www.credit.co.kr 방문 후 로그인 ② 명의보호 카테고리의 명의도용차단 설정을 차단풀기로 변경 명의도용차단 서비스를 이용 중이지 않음에도 해당 현상이 발생한다면 NICE아이디 고객센터(1600-1522)로 연락하시기 바랍니다. 4. 사업 참여자 선정 결과 Q1 선정은 어떻게 하나요? A. 연령, 근무처, 거주지, 유사 중복사업 참여여부 등을 서류 구비 완료순으로 확인하고 있습니다. 제출한 서류가 미비한 경우 선정에서 제외될 수 있습니다. 신청자격, 결격사유 확인 ▶ 중복사업 참여여부 조회 ▶ 서류구비 완료순 선정 Q2 선정 결과를 어떻게 확인하나요? A. 경북일자리종합센터 ( http://gbwork.kr ) ‘신청현황’에서 개별 확인이 가능합니다. 로그인 방법은 6쪽-3.신청서 작성-Q3에서 확인해주세요. 사업 참여자로 1차 선정되면, 사업신청서 작성시 기재된 휴대전화번호로 안내문자가 발송될 예정입니다. 5. 포인트 지급 및 사용 Q1 포인트는 어떻게 지급이 되나요? A. 복지포인트는 1,2차에 나누어 균등 분할 지급됩니다. 1차 선정 발표 이후 선정자에게 50만 포인트가 지급됩니다. 선정일로부터 1주 이내에 지급이 완료되며, 온라인 복지몰에서 확인할 수 있습니다. 2차는 1차 선정발표일로부터 3개월 후 서류를 제출하고 자격요건 사항 등을 검토한 후 추가로 지급될 예정입니다. Q2 2차 신청 서류는 어떻게 제출하나요? A. 경북일자리종합센터 ( http://gbwork.kr ) ‘신청현황’에서 제출합니다. 로그인 방법은 6쪽-3.신청서 작성-Q3에서 확인해주세요. 사업선정일로부터 3개월 이후 발급한 건만 유효합니다. 번호 서류명 세부내용 ① 주민등록초본 ※주민등록등본 미인정 인적사항 및 주민번호 모두 표기 남성의 경우 병역사항 포함 2장 이상인 경우 전체 페이지 제출 www.gov.kr (정부24)에서 발급 ② 4대보험 가입내역 확인서 정부24 또는 4대사회보험정보연계센터 ( www.4insure.or.kr )에서 발급 - 제출서류 목록 Q3 포인트는 어떻게 사용하나요? A. 온라인 복지몰 회원가입 후 카드를 발급받아 사용할 수 있습니다. 온라인복지몰: 경상북도 청년근로자 행복카드 복지몰 회원가입 (웹사이트: https://gbjob.ezwel.com/ ) 카드발급: 전국 농협은행 또는 iM뱅크 지점 방문 발급 농협은행은 단위농협이 아닌 농협중앙회에서만 가능함 Q4 포인트 사용 유효기간이 있나요? A. 지급받은 포인트는 복지몰 내에서 2026. 11. 30.까지 사용할 수 있습니다. 또한, 행복카드 사용 건의 소명신청 및 차감신청은 2026. 11. 23.까지 완료되어야 합니다. Q5 포인트는 어디서 사용하나요? A. 온라인 복지몰에서 복지 항목을 사용한 후 차감신청할 수 있습니다. 비복지 항복은 차감신청이 되지 않습니다. 발급받은 카드를 온오프라인에서 사용 후 증빙자료를 온라인 복지몰에 제출하여 소명신청할 수 있습니다. 소명신청 내용을 검토한 후 승인된 건에 한해 신청일로부터 다음달(익월) 20일 이후 카드 결제 계좌로 포인트가 입금처리 됩니다. 소명신청과 차감신청은 온라인복지몰 매뉴얼을 확인해주세요. ( http://img.ezwelfare.net/welfare_upload/etc/2020/11/201102_gbjob_pdf.pdf ) 온오프라인 주요 사용항목은 다음과 같습니다. ※ 온․오프라인 동일 적용 복지항목 주 요 내 용 대분류 소분류 건강관리 건강검진 ◦ 종합건강검진 ※ 의료비(진료, 약제구입 등) 불가 ◦ 시력 보정용 안경, 콘택트렌즈 구입 ◦ 보청기, 건강보조식품 구입 ◦ 안마기 등 의료기 구입 운동시설 이용 ◦ 헬스장, 볼링장, 당구장, 탁구장 등 여가활용 (문화레저) 레포츠, 여행 ◦ 국내‧외 여행비용(숙박비, 교통비, 유류비) ◦ 스포츠 참여 및 용품 구입 ◦ 자전거, 네비게이션, 카메라 구입 ◦ 차량정비, 블랙박스, 하이패스 공연관람 및 각종 문화행사 ◦ 연극, 영화, 전시회, 공연 관람 ◦ 기타 각종 문화행사 참여 자기계발 학원수강 및 온라인 학습 등 ◦ 학원 및 온라인 강의 등 기타 자기계발 강좌 ◦ 각종 자격시험 응시료 도서구입 등 ◦ 각종 도서, 음반 등 구입 가족친화 가정친화 및 출산 장려 등 ◦ 출산용품, 육아용품(유아도서, 장난감 등) ◦ 가족사진 촬영 ◦ 테마파크 이용 Q6 포인트 사용에 제한이 있나요? A. 포인트 사용 제한 항목을 확인하신 후 사용해주세요.  사행성, 현금성 유가증권 구매, 불건전한 항목 예) 복권, 마권, 상품권, 주유권, 노래방, 유흥비 등  건강검진을 제외한 모든 의료비 및 약제비  단순 물품 구입 등 복지 항목 증빙이 불가한 지출 예) 가구, 가전제품, 식재료, 생활용품 등 구입  기타 사회 통념상 복지비로 지출이 곤란한 비용 예) 공공요금, 세금, 출퇴근 교통비, 각종 보험료 등 참고 신청서 작성 양식 (실제 작성은 온라인에서) [붙임1] 경북 청년 행복카드 지원사업 사업신청서 신청자 정보 (필수기재) 성 명 생년월일 ( 세) 주소 (주민등록 기준) 연락처 E-mail 취업처 정보 (필수기재) 회사명 사업자등록번호 (법인등록번호) 업 종 회사 주소 (연락처) 입사일자 [붙임2] 개인정보수집․이용․제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항(필수) 경북 청년 행복카드 지원사업 참여 신청 및 지원과 관련하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하기 위하여 「개인정보 보호법」제15조에 따라 관련 사항을 알려드리니 동의하여 주시기 바랍니다. 󰋪 개인정보의 수집·이용 목적 : 지원금 지원 대상여부 심사, 지방자치단체의 정책자료 활용, 구직자 채용‧취업 관리 󰋪 수집·이용할 개인정보 항목 : 성명, 주민등록번호, 주소, 이메일, 연락처, 건강보험, 고용보험 가입정보 등 󰋪 개인정보의 보유 및 이용기간 : 경북 청년 행복카드 지원사업 운영 기간 및 종료 이후 사업 문서 보존기간 동안 보유 및 이용 동의함 □ 동의안함 □ 2. 개인정보의 제공에 관한 사항(필수) 경북 청년 행복카드 지원사업 참여 신청 및 지원과 관련하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보 보호법」제17조 및 제18조에 따라 관련 사항을 알려 드리니 동의하여 주시기 바랍니다. 󰋪 개인정보를 제공받는 자 : 경상북도, 지방자치단체, (재)경상북도경제진흥원, 이지웰, 지역 금융기관 󰋪 개인정보를 제공받는 자의 이용·제공 목적 : 지원금 지급 시 제공되는 온라인ID 발급 등 관련자료 확인을 통한 지원금 지원 대상 여부 심사 󰋪 제공할 개인정보 항목 : 신청자 정보 등 󰋪 제공받는 자의 개인정보의 보유, 이용기간 : 경북 청년 행복카드 지원사업 운영 기간 동의함 □ 동의안함 □ 3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항(필수) 경 북 청년 행복카드 지원사업 신청, 지원여부 심사 등과 관련하여 아래와 같이 귀하의 고유식별정보(주민등록번 호)를 처리하기 위하여「개인정보 보호법」제24조에 따라 관련 사항을 알려드리오니 동의하여 주시기 바랍니다. 동의함 □ 동의안함 □ 4. SNS 연동, SMS 수신 및 유선 정보안내 사항(선택) 󰋪 경상북도 정책(취업 및 창업등)과 관련하여 SNS 연동, SMS 수신 및 유선 정보 안내 동의 동의함 □ 동의안함 □ ※ 주의사항 : 귀하는 상기 1∼3번 사항에 대하여 각각 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 이에 대한 동의를 하지 않을 경우에는 지원대상자 선정이 부득이하게 제한 될 수 있음을 알려 드립니다. 년 월 일 작성자 : (서명)

구직활동을 하거나 경력을 개발하는 청년들의 경제적 부담을 완화하고, 국가기술자격 취득을 통한 취업 경쟁력 강화를 도모

교통비 지원을 통해 관내 청년 이탈 방지 및 안정적인 직장생활 유도를 통한 청년 일자리 창출 기여

초기 청년창업자에게 최대 5개월간 임차료 50%(월 최대 40만원) 지원

- 노동부 장관·산업부 차관 공동 「K-뉴딜 아카데미 기업·청년 간담회」 개최 - -▲엔터(SM엔터, 하이브), ▲AI·제조(SK, 마이크로소프트, 현대차),▲금융(KB국민은행), 기업 운영계획(안) 발표, 청년들과 토크 콘서트 진행 - 고용노동부(장관 김영훈, 이하 노동부)와 산업통상부(장관 김정관, 이하 산업부) 는 5월 26일(화) 기업과 청년이 함께 하는 ‘K-뉴딜 아카데미 기업·청년 간담회’를 개최하였다. 이번 간담회는 ‘K-뉴딜 아카데미’에 참여를 희망하는 기업들의 아카데미 운영계획(안)을 공유하고, 이 사업에 대한 청년들의 의견을 반영하기 위하여 마련되었다. ‘K-뉴딜 아카데미’는 대기업 등이 주도로 청년에게 해당 기업에 특화된 직업능력개발 과정을 설계·제공하여 청년층의 역량을 향상시키고 노동시장으로 진입할 수 있도록 지원하는 사업이다. 사업에 참여하는 기업과 청년에게는 훈련비와 훈련수당을 지급하며, 지방 청년들이 더 많이 참여할 수 있도록 비수도권에서 아카데미 개설 시 더 많은 지원을 한다. 앞서, 삼성, 현대자동차, SK, LG 등 10대 그룹도 참여 의사를 밝힌 바 있다. 이날 간담회에는 K-뉴딜 아카데미 참여신청을 한 기업 중 특히 청년들의 관심이 높고 미래 일자리가 확대가 예상되는 분야인 ▲엔터(SM엔터 그룹, 하이브), ▲AI·제조(SK, 마이크로소프트. 현대자동차), ▲금융(KB국민은행) 분야 6개 기업이 참여하여 향후 아카데미 운영계획(안)을 소개하였다. 6개 기업 모두 직무기초교육, 취업 지원뿐만 아니라 실무인력 양성에 목표를 두고 직종에 특화된 교육훈련과정을 전면 배치하였음을 강조하였다. ▲SM엔터 그룹은 AI·XR기술을 활용한 콘텐츠 제작 교육 및 국내·해외에서 활동할 수 있는 전문 트레이너 양성 과정을 계획하고 있다. ▲하이브는 아티스트 IP 기반 영상 콘텐츠의 기획 및 제작 노하우를 중심으로 현업 기반 교육을 실시할 예정이다. ▲SK는 SK 특화 직무 지식과 AI 실전역량을 동시에 키울 수 있는 커리큘럼을 준비중으로, 취·창업 연계도 기획하고 있다. ▲마이크로소프트는 자사 AI Tool에 특화된 즉시 활용할 수 있는 실무역량 과정을 계획 중이다. ▲현대자동차는 모빌리티 분야 산업현장에서 실제 활용되는 교육을 그대로 체험할 수 있는 과정을 담은 것이 특징이다. ▲KB국민은행은 AI 금융데이터 분석 실무과정을 마련하는 한편, 금융자격증 취득을 준비하는 청년에게 다양한 지원도 계획 중이다. 기업의 아카데미 운영계획(안) 소개에 이어, 노동부 장관 및 산업부 차관, 기업 관계자, 청년이 자유롭게 토론하는 토크 콘서트가 진행되었다. 청년들은 취업 과정에서 겪은 경험과 진로에 대한 고민을 바탕으로 ▲K-뉴딜 아카데미 사업에 바라는 점, ▲AI 시대 일자리에 대한 고민, ▲지방 청년들에 대한 지원 강화 등을 질문하고 참가자들 간 자유로운 토론이 이루어졌다. 김영훈 노동부 장관은 “K-뉴딜 아카데미는 정부 주도가 아닌 기업이 직접 프로그램을 설계, 운영하도록 하여 산업의 다양성만큼 훈련의 다양성도 살아있는 것이 강점”이라고 강조하면서 “K-뉴딜(New Deal) 아카데미(Academy)의 이니셜 ‘KNDA(큰다)’처럼 이 사업을 통해 기업과 함께 청년이 성장하는 선순환이 이루어지기를 바란다”라고 말했다. 문신학 산업부 차관은 “청년은 기업의 미래이고 기업은 청년에게 도전과 성장의 기회를 제공한다”라 하며, “기업이 직접 주도하는 인력 양성 프로그램을 통해 AI 시대를 선도할 수 있는 미래인재가 양성되길 희망한다”라고 밝혔다. 참여를 신청한 기업의 아카데미 프로그램은 심사를 통해 6월 초에 선정될 예정이며, 선정된 기업에서는 개별적으로 청년을 모집할 계획이다. 고용24(www.work24.go.kr) 또는 직업능력연구원 누리집(www.krivet.re.kr)에서 선정된 아카데미 프로그램을 확인할 수 있으며, 참여를 희망하는 청년은 고용24 또는 직업능력연구원 누리집과 연계된 개별 기업 모집 사이트틀 통해 참여 신청할 수 있다. 문 의: 직업능력정책과 배혜영([연락처 생략]) 첨부 원문 고용노동부 보도자료 보도시점 2026. 5. 26.(화) 14:30 (2026. 5. 27.(수) 조간) K-뉴딜 아카데미에 참여할 청년을 모집합니다 - 노동부 장관·산업부 차관 공동 「K-뉴딜 아카데미 기업·청년 간담회」 개최 - - ▴엔터 (SM엔터, 하이브) , ▴AI·제조( SK, 마이크로소프트, 현대차 ), ▴금융 (KB국민은행) , 기업 운영계획(안) 발표, 청년들과 토크 콘서트 진행 - 고용노동부 (장관 김영훈, 이하 노동부) 와 산업통상부 (장관 김정관, 이하 산업부) 는 5월 26일(화) 기업과 청년이 함께 하는 ‘K-뉴딜 아카데미 기업·청년 간담회’를 개최하였다. 이번 간담회는 ‘K-뉴딜 아카데미’에 참여를 희망하는 기업들의 아카데미 운영계획(안)을 공유하고, 이 사업에 대한 청년들의 의 견을 반영 하기 위하여 마련되었다. ‘K-뉴딜 아카데미’는 대기업 등이 주도로 청년에게 해당 기업에 특화된 직업능력개발 과정을 설계‧제공하여 청년층의 역량을 향상시키고 노동시장 으로 진입할 수 있도록 지원하는 사업이다. 사업에 참여하는 기업과 청년 에게는 훈 련비와 훈련수당을 지급하며, 지방 청년들이 더 많이 참여할 수 있도록 비수도권에서 아카데미 개설 시 더 많은 지원을 한다. 앞서, 삼성, 현대 자동차, SK, LG 등 10대 그룹도 참여 의사를 밝힌 바 있다. 이날 간담회에는 K-뉴딜 아카데미 참여신청을 한 기업 중 특히 청년들의 관심이 높고 미래 일자리가 확대가 예상되는 분야인 ▴엔터(SM엔터 그룹, 하이브), ▴AI·제조(SK, 마이크로소프트. 현대자동차), ▴금융(KB국민은행) 분야 6개 기업이 참여하여 향후 아카데미 운영계획(안)을 소개하였다. 6개 기업 모두 직무기초교육, 취업 지원뿐만 아니라 실무인력 양성에 목표를 두고 직종에 특화된 교육훈련과정을 전면 배치하였음을 강조하였다. ▴ SM엔터 그룹 은 AI·XR기술을 활용한 콘텐츠 제작 교육 및 국내·해외에서 활동할 수 있는 전문 트레이너 양성 과정을 계획하고 있다. ▴ 하이브 는 아티스트 IP 기반 영상 콘텐츠의 기획 및 제작 노하우를 중심으로 현업 기반 교육을 실시할 예정이다. ▴ SK 는 SK 특화 직무 지식과 AI 실전역량을 동시에 키울 수 있는 커리큘럼을 준비중으로, 취·창업 연계도 기획하고 있다. ▴ 마이 크로소프트 는 자사 AI Tool에 특화된 즉시 활용할 수 있는 실무역량 과정을 계획 중이다. ▴ 현대자동차 는 모빌리티 분야 산업현장에서 실제 활 용되는 교육을 그대로 체험할 수 있는 과정을 담은 것이 특징이다. ▴ KB국민은행 은 AI 금융데이터 분석 실무과정을 마련하는 한편, 금융자격증 취득을 준비하는 청년에게 다양한 지원도 계획 중이다. 기업 아카데미 운영계획(안) SM 엔터그룹 ⦁ AI 기술 활용 K-POP 콘텐츠 크리에이터 교육(창업 및 취업 지원) ⦁ K-POP 관련 체험형 콘텐츠 기획자 교육 및 K-POP 댄스 지도자 양성 프로그램 운영(국내외 취업 지원) 하이브 ⦁ 뮤직엔터 시장의 미디어 전문가 양성과정 (영상 미디어 기획·제작 및 비즈니스 경험) ⦁ 청년회복 및 성장 위한 프로그램 병행(커리어코칭/취업 컨설팅, 자기이해, 협업 역량 강화 등) SK ⦁ AI 전문역량과 SK 특화 직무 지식을 결합한 AX 혁신인재 양성(인재채용과 적극 연계) ⦁반도체 직무, AI에이전트 기반 보안/네트워크 실무, AI콘텐츠 서비스 기획 등 맞춤형 직무 교육 실시 마이크로 소프트 ⦁MS AI Tool 특화 실전 프로젝트 ⦁파트너사 연계 취업 및 실무지원 프로그램 운영 현대 자동차 ⦁미래 모빌리티 분야 AI 실무인재 양성과정(임베디드AI·제조AI) ⦁산업현장 기반 실습 교육 및 수료 후 심화과정 연계 지원 KB 국민은행 ⦁ AI 금융데이터 분석 실무 및 금융자격증 취득 관련 다양한 지원 ⦁취업컨설팅 및 취업준비 패키지 제공 < 기업별 K-뉴딜 아카데미 운영 계획(안) > * 기업 및 운영계획(안)은 심사를 통해 달라질 수 있음 기업의 아카데미 운영계획(안) 소개에 이어, 노동부 장관 및 산업부 차관, 기업 관계자, 청년이 자유롭게 토론하는 토크 콘서트가 진행되었다. 청년 들은 취업 과정에서 겪은 경험과 진로에 대한 고민을 바탕으로 ▴ K-뉴딜 아카 데미 사업에 바라는 점, ▴AI 시대 일자리에 대한 고민, ▴지방 청년들에 대한 지원 강화 등을 질문하고 참가자들 간 자유로운 토론이 이루어졌다. 김영훈 노동부 장관은 “K-뉴딜 아카데미는 정부 주도가 아닌 기업이 직 접 프로그램을 설계, 운영하도록 하여 산업의 다양성만큼 훈련의 다양성도 살아있는 것이 강점”이라고 강조하면서 “ K -뉴딜( N ew D eal) 아카데미 ( A cademy)의 이니셜 ‘KNDA(큰다)’처럼 이 사업을 통해 기업과 함께 청 년이 성장하는 선순환이 이루어지기를 바란다”라고 말했다. 문신학 산업부 차관은 “청년은 기업의 미래이고 기업은 청년에게 도전과 성장의 기회를 제공한다”라 하며, “기업이 직접 주도하는 인력 양성 프로그램을 통해 AI 시대를 선도할 수 있는 미래인재가 양성되길 희망한다 ”라고 밝혔다. 참여를 신청한 기업의 아카데미 프로그램은 심사를 통해 6월 초에 선정될 예정이며, 선정된 기업에서는 개별적으로 청년을 모집할 계획이다. 고용24 (www.work24.go.kr) 또는 직업능력연구원 누리집(www.krivet.re.kr)에서 선정된 아카데미 프로그램을 확인할 수 있으며, 참여를 희망하는 청년은 고용 24 또는 직업능력연구원 누리집과 연계된 개별 기업 모집 사이트틀 통해 참여 신청할 수 있다. 붙임. 행사 개요 담당 부서 산업통상부 산업정책관 책임자 과 장 우성훈 ([연락처 생략]) <공동> 산업일자리혁신과 담당자 사무관 장재명 ([연락처 생략]) 담당 부서 고용노동부 직업능력정책국 책임자 과 장 김병수 ([연락처 생략]) <공동> 직업능력정책과 담당자 서기관 배혜영 ([연락처 생략]) 붙임 행사 개요 □ 일 시 : 5.26.(화) 14:30 ~ 16:00 □ 장 소 : SK서린빌딩 35층 * 서울특별시 종로구 종로 26 □ 참 석 : 노동부 장관, 산업부 차관, 기업 6개社 * , 청년 약 35명 * (AI·제조) SK, 마이크로소프트, 현대차 / (엔터·금융) KB국민은행, SM엔터, 하이브 □ 주 제 : K-뉴딜 아카데미 참여기업 운영계획 발표, 청년들이 바라보는 K-뉴딜 아카데미 □ 세부 프로그램(안) * 전체 공개 시 간 주요 내용 비 고 14:30~14:36 6‘ • 모두 말씀 노동부 장관→산업부 차관 14:36~14:39 3‘ • K-뉴딜 아카데미 사업설명 노동부 14:39~15:23 44‘ • [세션1] 기업 운영계획 발표 및 Q&A 장관 노동부 , 차관 산업부 , 청년 질의 - (그룹1) AI·제조 기업 SK, 마이크로소프트, 현대자동차 - (그룹2) 엔터·금융 기업 KB국민은행, SM엔터, 하이브, 15:25~15:55 30’ • [세션2] 청년-기업-정부 현장 소통 장관 노동부 , 차관 산업부 , 청년, 기업 15:55~15:57 2‘ • 마무리 말씀 산업부 차관→노동부 장관 15:57~16:00 3‘ • 기념촬영 고용노동부 보도자료 보도시점2026. 5. 26.(화) 14:30(2026. 5. 27.(수) 조간)K-뉴딜 아카데미에 참여할 청년을 모집합니다- 노동부 장관·산업부 차관 공동 「K-뉴딜 아카데미 기업·청년 간담회」 개최 --▴엔터(SM엔터, 하이브), ▴AI·제조(SK, 마이크로소프트, 현대차),▴금융(KB국민은행), 기업 운영계획(안) 발표, 청년들과 토크 콘서트 진행 - 고용노동부(장관 김영훈, 이하 노동부)와 산업통상부(장관 김정관, 이하 산업부) 는 5월 26일(화) 기업과 청년이 함께 하는 ‘K-뉴딜 아카데미 기업·청년 간담회’를 개최하였다. 이번 간담회는 ‘K-뉴딜 아카데미’에 참여를 희망하는 기업들의 아카데미 운영계획(안)을 공유하고, 이 사업에 대한 청년들의 의견을 반영하기 위하여 마련되었다. ‘K-뉴딜 아카데미’는 대기업 등이 주도로 청년에게 해당 기업에 특화된 직업능력개발 과정을 설계‧제공하여 청년층의 역량을 향상시키고 노동시장으로 진입할 수 있도록 지원하는 사업이다. 사업에 참여하는 기업과 청년에게는 훈련비와 훈련수당을 지급하며, 지방 청년들이 더 많이 참여할 수 있도록 비수도권에서 아카데미 개설 시 더 많은 지원을 한다. 앞서, 삼성, 현대자동차, SK, LG 등 10대 그룹도 참여 의사를 밝힌 바 있다. 이날 간담회에는 K-뉴딜 아카데미 참여신청을 한 기업 중 특히 청년들의 관심이 높고 미래 일자리가 확대가 예상되는 분야인 ▴엔터(SM엔터 그룹, 하이브), ▴AI·제조(SK, 마이크로소프트. 현대자동차), ▴금융(KB국민은행) 분야 6개 기업이 참여하여 향후 아카데미 운영계획(안)을 소개하였다. 6개 기업 모두 직무기초교육, 취업 지원뿐만 아니라 실무인력 양성에 목표를 두고 직종에 특화된 교육훈련과정을 전면 배치하였음을 강조하였다. ▴SM엔터 그룹은 AI·XR기술을 활용한 콘텐츠 제작 교육 및 국내·해외에서 활동할 수 있는 전문 트레이너 양성 과정을 계획하고 있다. ▴하이브는 아티스트 IP 기반 영상 콘텐츠의 기획 및 제작 노하우를 중심으로 현업 기반 교육을 실시할 예정이다. ▴SK는 SK 특화 직무 지식과 AI 실전역량을 동시에 키울 수 있는 커리큘럼을 준비중으로, 취·창업 연계도 기획하고 있다. ▴마이크로소프트는 자사 AI Tool에 특화된 즉시 활용할 수 있는 실무역량 과정을 계획 중이다. ▴현대자동차는 모빌리티 분야 산업현장에서 실제 활용되는 교육을 그대로 체험할 수 있는 과정을 담은 것이 특징이다. ▴KB국민은행은 AI 금융데이터 분석 실무과정을 마련하는 한편, 금융자격증 취득을 준비하는 청년에게 다양한 지원도 계획 중이다. < 기업별 K-뉴딜 아카데미 운영 계획(안) > * 기업 및 운영계획(안)은 심사를 통해 달라질 수 있음 기업의 아카데미 운영계획(안) 소개에 이어, 노동부 장관 및 산업부 차관, 기업 관계자, 청년이 자유롭게 토론하는 토크 콘서트가 진행되었다. 청년들은 취업 과정에서 겪은 경험과 진로에 대한 고민을 바탕으로 ▴K-뉴딜 아카데미 사업에 바라는 점, ▴AI 시대 일자리에 대한 고민, ▴지방 청년들에 대한 지원 강화 등을 질문하고 참가자들 간 자유로운 토론이 이루어졌다. 기업아카데미 운영계획(안)SM엔터그룹⦁AI 기술 활용 K-POP 콘텐츠 크리에이터 교육(창업 및 취업 지원)⦁K-POP 관련 체험형 콘텐츠 기획자 교육 및 K-POP 댄스 지도자 양성 프로그램 운영(국내외 취업 지원)하이브⦁뮤직엔터 시장의 미디어 전문가 양성과정(영상 미디어 기획·제작 및 비즈니스 경험)⦁청년회복 및 성장 위한 프로그램 병행(커리어코칭/취업 컨설팅, 자기이해, 협업 역량 강화 등)SK⦁AI 전문역량과 SK 특화 직무 지식을 결합한 AX 혁신인재 양성(인재채용과 적극 연계)⦁반도체 직무, AI에이전트 기반 보안/네트워크 실무, AI콘텐츠 서비스 기획 등 맞춤형 직무 교육 실시마이크로소프트⦁MS AI Tool 특화 실전 프로젝트 ⦁파트너사 연계 취업 및 실무지원 프로그램 운영 현대자동차⦁미래 모빌리티 분야 AI 실무인재 양성과정(임베디드AI·제조AI)⦁산업현장 기반 실습 교육 및 수료 후 심화과정 연계 지원KB국민은행 ⦁AI 금융데이터 분석 실무 및 금융자격증 취득 관련 다양한 지원 ⦁취업컨설팅 및 취업준비 패키지 제공 김영훈 노동부 장관은 “K-뉴딜 아카데미는 정부 주도가 아닌 기업이 직접 프로그램을 설계, 운영하도록 하여 산업의 다양성만큼 훈련의 다양성도 살아있는 것이 강점”이라고 강조하면서 “K-뉴딜(New Deal) 아카데미(Academy)의 이니셜 ‘KNDA(큰다)’처럼 이 사업을 통해 기업과 함께 청년이 성장하는 선순환이 이루어지기를 바란다”라고 말했다. 문신학 산업부 차관은 “청년은 기업의 미래이고 기업은 청년에게 도전과 성장의 기회를 제공한다”라 하며, “기업이 직접 주도하는 인력 양성 프로그램을 통해 AI 시대를 선도할 수 있는 미래인재가 양성되길 희망한다”라고 밝혔다. 참여를 신청한 기업의 아카데미 프로그램은 심사를 통해 6월 초에 선정될 예정이며, 선정된 기업에서는 개별적으로 청년을 모집할 계획이다. 고용24(www.work24.go.kr) 또는 직업능력연구원 누리집(www.krivet.re.kr)에서 선정된 아카데미 프로그램을 확인할 수 있으며, 참여를 희망하는 청년은 고용24 또는 직업능력연구원 누리집과 연계된 개별 기업 모집 사이트틀 통해 참여 신청할 수 있다.붙임. 행사 개요담당 부서산업통상부 산업정책관책임자과 장 우성훈([연락처 생략])<공동>산업일자리혁신과담당자사무관장재명 ([연락처 생략])담당 부서고용노동부 직업능력정책국책임자과 장김병수([연락처 생략])<공동>직업능력정책과담당자서기관배혜영([연락처 생략]) 붙임 행사 개요□ 일 시 : 5.26.(화) 14:30 ~ 16:00□ 장 소 : SK서린빌딩 35층 * 서울특별시 종로구 종로 26□ 참 석 : 노동부 장관, 산업부 차관, 기업 6개社*, 청년 약 35명 * (AI·제조) SK, 마이크로소프트, 현대차 / (엔터·금융) KB국민은행, SM엔터, 하이브□ 주 제 : K-뉴딜 아카데미 참여기업 운영계획 발표, 청년들이 바라보는 K-뉴딜 아카데미□ 세부 프로그램(안) * 전체 공개시 간 주요 내용비 고14:30~14:366‘• 모두 말씀노동부 장관→산업부 차관14:36~14:393‘• K-뉴딜 아카데미 사업설명노동부14:39~15:2344‘• [세션1] 기업 운영계획 발표 및 Q&A장관노동부, 차관산업부,청년 질의 - (그룹1) AI·제조 기업 SK, 마이크로소프트, 현대자동차 - (그룹2) 엔터·금융 기업KB국민은행, SM엔터, 하이브, 15:25~15:5530’• [세션2] 청년-기업-정부 현장 소통장관노동부, 차관산업부, 청년, 기업15:55~15:572‘• 마무리 말씀산업부 차관→노동부 장관15:57~16:003‘• 기념촬영

- 우수 마을기업 9곳, 모두애(愛) 마을기업 5곳, 지역 대표 우수사례로 선정 - 제품 품평회·홍보 마케팅·컨설팅 등 지속 가능한 성장 기반 지원 -「월간 마을기업」 창간·지역축제 연계 홍보로 마을기업 가치 확산 -------- # 우수 마을기업 ‘ 연평바다살리기 ’ ‘ 연평바다살리기 ’ 는 인구감소 지역인 인천 옹진군 연평도의 대표 수산자원인 꽃게와 보리새우 , 건새우 등을 판매하고 있다 . 특히 , 상품성이 떨어져 버려지던 꽃게 부산물을 활용하여 꽃게 육수팩 및 비스크 소스로 재탄생시키며 맛과 환경을 모두 잡은 푸드 업사이클링 (Food-Upcycling) 모델을 구축했다 . 이에 그치지 않고 , 정기적인 해양 정화 활동을 통해 지금까지 폐어구 약 200 톤을 수거하는 등 지역의 푸른 바다를 지키는 든든한 생태계 지킴이로 활약하고 있다 . # 모두애 마을기업 ‘ 한톨 ’ ‘ 한톨 ’ 은 2023 년부터 인구감소 지역에서 활동하고 있는 대표적인 청년마을기업이다 . 지역 토종 특산물인 마늘을 농가와의 협력으로 상표화하여 , 생산 및 유통하고 있다 . 매년 평균 38% 이상이라는 가파른 성장세로 최근 3 개년 평균 매출액 12.8 억 원을 기록하며 , 대중에게 사랑받는 마늘 전문 상표로 자리 잡았다 . 아울러 , 매년 6 억 원 상당의 지역 마늘을 수매하고 마늘의 종자 보급 및 영농기술 교육을 진행하는 등 로컬 밸류체인 (Local Value-Chain) 을 구축하며 지역 농가와의 지속 가능한 상생을 실천하고 있다 . -------- 행정안전부 ( 장관 윤호중 ) 는 지역 자원을 활용해 일자리와 소득을 창출하고 지역 문제 해결에 앞장서온 ‘2026 년 우수 및 모두애 ( 愛 ) 마을기업 ’ 14 곳을 최종 선정했다고 밝혔다 . 마을기업은 지역 주민이 주도적으로 지역의 자원과 특성을 활용해 사업을 운영하고 , 그 성과를 다시 지역에 환원하는 지역 기반 기업이다 . 특히 , 지역 농산물과 역사 · 문화 , 자연환경과 주민의 경험과 기술 등을 수익 모델로 연결하며 지역 경제에 활력을 불어넣는 핵심 역할을 하고 있다 . >> 남해 유자부터 친환경 제품까지 , 지역 고유 자산의 가치 재발견 행정안전부는 이러한 마을기업 가운데 지역사회에 모범이 되는 사례를 발굴 · 확산하기 위해 우수 및 모두애 ( 愛 ) 마을기업을 선정하고 있다 . 우수 마을기업은 공동체성 , 공공성 , 지속성 , 기업성 등을 종합적으로 평가해 지역사회 기여도가 높은 곳을 , 모두애 ( 愛 ) 마을기업은 높은 매출과 브랜드 가치 , 지속가능성 등 기업적 역량이 우수한 곳을 대상으로 선정한다 . 우수 기업은 서류 · 현장 심사와 유통 · 청년정책 · 공공 ESG 등 관련 분야 전문가의 발표 심사를 거쳐 결정됐다 . 올해 선정된 마을기업들은 지역 특색을 살린 안정적인 수익 구조와 상생 모델에서 높은 점수를 받았다 . 남해 유자와 순천 고들빼기 , 제주 뿔소라 등 지역 고유의 농수산물을 활용한 가공식품 사업이 안정적인 궤도에 올랐다는 평가를 받았다 . 또한 , 버려진 천으로 친환경 제품을 제작하거나 도심 속 텃밭을 조성하는 등 지역과 상생하는 다채로운 비즈니스 모델도 눈길을 끌었다 . >> 최대 1 억 원 재정 지원과 함께 판로 확대 등 간접 지원 병행 선정된 기업에는 사업 경쟁력 강화를 위한 재정 지원이 이뤄진다 . 우수 마을기업에는 최대 7 천만 원 , 모두애 ( 愛 ) 마을기업에는 최대 1 억 원이 각각 지원되며 , 해당 지원금은 제품 개발과 기반 설비 확충 , 홍보 · 마케팅 등에 폭넓게 사용할 수 있다 . 아울러 , 행정안전부는 단순 재정 지원을 넘어 마을기업의 제품 경쟁력 강화와 판로 확대 , 대국민 홍보 강화 등 다각적인 지원을 병행한다 . 우선 , 오는 5 월 28 일부터 29 일까지 서울 지역 컨벤션센터에서 ｢ 2026 년 마을기업 제품 품평회 ｣ 를 개최한다 . 이번 행사에는 마을기업 약 50 개소와 국내 온 · 오프라인 유통채널 바이어 (MD) 20 여 명이 참여해 1:1 맞춤형 상담과 객관적인 제품 점검을 통해 마을기업의 실제 입점 가능성을 높일 것으로 기대된다 . 또한 , 지난 4 월 창간한 소식지 ｢ 월간 마을기업 ｣ 을 통해 마을기업의 성장 스토리를 소개하는 등 브랜드 인지도를 높이기 위한 홍보 활동에도 박차를 가하고 있다 . ※ (4 월 ) 강원 영월 왕의 수라상 - 3 색로드 / (5 월 ) ( 가칭 ) 경남 하동 , 전남 구례 · 완도 연대의 3 차 이방무 사회연대경제국장은 “ 마을기업은 주민 간 끈끈한 연대와 협력을 바탕으로 사회연대경제를 꽃피우는 주역 ” 이라며 , “ 이번에 선정된 우수 및 모두애 ( 愛 ) 마을기업이 지역 곳곳에 활력을 불어넣는 대표 사례로 도약할 수 있도록 제품 경쟁력 강화와 판로 확대 , 홍보 등 다방면의 지원을 아끼지 않겠다 ” 고 밝혔다 . * 담당자 : 사회연대경제지원과 손현규 ([연락처 생략]) 첨부 원문 보도자료 보도시점 (온라인) 2026. 5.26.(화)12:00 (지 면) 2026. 5.27.(수) 조간 마을의 자랑이 전국의 롤모델로, 2026 사회연대경제 ‘대표 마을기업’ 선정 - 우수 마을기업 9곳, 모두애(愛) 마을기업 5곳, 지역 대표 우수사례로 선정 - 제품 품평회·홍보 마케팅·컨설팅 등 지속 가능한 성장 기반 지원 - ｢월간 마을기업｣ 창간·지역축제 연계 홍보로 마을기업 가치 확산 -------- # 우수 마을기업 ‘연평바다살리기’ ‘연평바다살리기’는 인구감소 지역인 인천 옹진군 연평도의 대표 수산자원인 꽃게와 보리새우, 건새우 등을 판매하고 있다. 특히, 상품성이 떨어져 버려지던 꽃게 부산물을 활용하여 꽃게 육수팩 및 비스크 소스로 재탄생시키며 맛과 환경을 모두 잡은 푸드 업사이클링(Food-Upcycling) 모델을 구축했다. 이에 그치지 않고, 정기적인 해양 정화 활동을 통해 지금까지 폐어구 약 200톤을 수거하는 등 지역의 푸른 바다를 지키는 든든한 생태계 지킴이로 활약하고 있다. # 모두애 마을기업 ‘한톨’ ‘한톨’은 2023년부터 인구감소 지역에서 활동하고 있는 대표적인 청년마을기업이다. 지역 토종 특산물인 마늘을 농가와의 협력으로 상표화하여, 생산 및 유통하고 있다. 매년 평균 38% 이상이라는 가파른 성장세로 최근 3개년 평균 매출액 12.8억 원을 기록하며, 대중에게 사랑받는 마늘 전문 상표로 자리 잡았다. 아울러, 매년 6억 원 상당의 지역 마늘을 수매하고 마늘의 종자 보급 및 영농기술 교육을 진행하는 등 로컬 밸류체인(Local Value-Chain)을 구축하며 지역 농가와의 지속 가능한 상생을 실천하고 있다 . -------- 행정안전부(장관 윤호중)는 지역 자원을 활용해 일자리와 소득을 창출하고 지역 문제 해결에 앞장서온 ‘2026년 우수 및 모두애(愛) 마을기업’ 14곳을 최종 선정했다고 밝혔다. 마을기업은 지역 주민이 주도적으로 지역의 자원과 특성을 활용해 사업을 운영하고, 그 성과를 다시 지역에 환원하는 지역 기반 기업이다. 특히, 지역 농산물과 역사·문화, 자연환경과 주민의 경험과 기술 등을 수익 모델로 연결하며 지역 경제에 활력을 불어넣는 핵심 역할을 하고 있다. >> 남해 유자부터 친환경 제품까지, 지역 고유 자산의 가치 재발견 행정안전부는 이러한 마을기업 가운데 지역사회에 모범이 되는 사례를 발굴·확산하기 위해 우수 및 모두애(愛) 마을기업을 선정하고 있다. 우수 마을기업은 공동체성, 공공성, 지속성, 기업성 등을 종합적으로 평가해 지역사회 기여도가 높은 곳을, 모두애(愛) 마을기업은 높은 매출과 브랜드 가치, 지속가능성 등 기업적 역량이 우수한 곳을 대상으로 선정한다. 우수 기업은 서류·현장 심사와 유통·청년정책·공공 ESG 등 관련 분야 전문가의 발표 심사를 거쳐 결정됐다. 올해 선정된 마을기업들은 지역 특색을 살린 안정적인 수익 구조와 상생 모델에서 높은 점수를 받았다. 남해 유자와 순천 고들빼기, 제주 뿔소라 등 지역 고유의 농수산물을 활용한 가공식품 사업이 안정적인 궤도에 올랐다는 평가를 받았다. 또한, 버려진 천으로 친환경 제품을 제작하거나 도심 속 텃밭을 조성하는 등 지역과 상생하는 다채로운 비즈니스 모델도 눈길을 끌었다. >> 최대 1억 원 재정 지원과 함께 판로 확대 등 간접 지원 병행 선정된 기업에는 사업 경쟁력 강화를 위한 재정 지원이 이뤄진다. 우수 마을기업에는 최대 7천만 원, 모두애(愛) 마을기업에는 최대 1억 원이 각각 지원되며, 해당 지원금은 제품 개발과 기반 설비 확충, 홍보·마케팅 등에 폭넓게 사용할 수 있다. 아울러, 행정안전부는 단순 재정 지원을 넘어 마을기업의 제품 경쟁력 강화와 판로 확대, 대국민 홍보 강화 등 다각적인 지원을 병행한다. 우선, 오는 5월 28일부터 29일까지 서울 지역 컨벤션센터에서 ｢2026년 마을기업 제품 품평회｣를 개최한다. 이번 행사에는 마을기업 약 50개소와 국내 온·오프라인 유통채널 바이어(MD) 20여 명이 참여해 1:1 맞춤형 상담과 객관적인 제품 점검을 통해 마을기업의 실제 입점 가능성을 높일 것으로 기대된다. 또한, 지난 4월 창간한 소식지 ｢월간 마을기업｣을 통해 마을기업의 성장 스토리를 소개하는 등 브랜드 인지도를 높이기 위한 홍보 활동에도 박차를 가하고 있다. ※ (4월) 강원영월 왕의 수라상 - 3색로드 / (5월) (가칭) 경남하동, 전남구례·완도 연대의 3차 이방무 사회연대경제국장은 “마을기업은 주민 간 끈끈한 연대와 협력을 바탕으로 사회연대경제를 꽃피우는 주역”이라며, “이번에 선정된 우수 및 모두애(愛) 마을기업이 지역 곳곳에 활력을 불어넣는 대표 사례로 도약할 수 있도록 제품 경쟁력 강화와 판로 확대, 홍보 등 다방면의 지원을 아끼지 않겠다”고 밝혔다. 담당 부서 자치혁신실 책임자 과 장 염성욱 ([연락처 생략]) 담당자 서기관 손현규 ([연락처 생략]) 사회연대경제지원과 주무관 양도혁 ([연락처 생략]) 붙임 우수 및 모두애 마을기업 선정 결과 □ 모두애(愛) 마을기업 연번 시도 시군구 마을기업명 주요사업 내용 1 강원 홍천군 마마스팜 전통주, 증류소주 2 전북 완주군 푸드인완주마더쿠키 제과제빵 3 전남 순천시 순천고들빼기 고들빼기 활용 가공식품 4 경북 의성군 한톨 마늘 5 경남 남해군 다랭이팜 유자막걸리, 유자청 □ 우수 마을기업 연번 시도 시군구 마을기업명 주요사업 내용 1 서울 금천구 건강한농부 텃밭조성, 도시농업 2 부산 영도구 봉산마을 블루베리 3 대구 수성구 ㈜콩지팥지 수제전통디저트 4 인천 옹진군 연평바다살리기 꽃게 가공식품 5 경기 수원시 참좋은수다 경력보유여성 중심 친환경 제품 제작 6 충북 청주시 청원생명발효가공 고추장, 된장 7 전남 해남군 해남햇살 절임배추, 홍감자 8 경북 포항시 창바우마을 카페, 펜션, 캠핑장 9 제주 제주시 금능맛차롱 뿔소라 활용 가공식품 - 1 - 보도자료 보도시점(온라인) 2026. 5.26.(화)12:00(지 면) 2026. 5.27.(수) 조간마을의 자랑이 전국의 롤모델로, 2026 사회연대경제 ‘대표 마을기업’ 선정- 우수 마을기업 9곳, 모두애(愛) 마을기업 5곳, 지역 대표 우수사례로 선정- 제품 품평회·홍보 마케팅·컨설팅 등 지속 가능한 성장 기반 지원- ｢월간 마을기업｣ 창간·지역축제 연계 홍보로 마을기업 가치 확산--------# 우수 마을기업 ‘연평바다살리기’ ‘연평바다살리기’는 인구감소 지역인 인천 옹진군 연평도의 대표 수산자원인 꽃게와 보리새우, 건새우 등을 판매하고 있다. 특히, 상품성이 떨어져 버려지던 꽃게 부산물을 활용하여 꽃게 육수팩 및 비스크 소스로 재탄생시키며 맛과 환경을 모두 잡은 푸드 업사이클링(Food-Upcycling) 모델을 구축했다. 이에 그치지 않고, 정기적인 해양 정화 활동을 통해 지금까지 폐어구 약 200톤을 수거하는 등 지역의 푸른 바다를 지키는 든든한 생태계 지킴이로 활약하고 있다.# 모두애 마을기업 ‘한톨’ ‘한톨’은 2023년부터 인구감소 지역에서 활동하고 있는 대표적인 청년마을기업이다. 지역 토종 특산물인 마늘을 농가와의 협력으로 상표화하여, 생산 및 유통하고 있다. 매년 평균 38% 이상이라는 가파른 성장세로 최근 3개년 평균 매출액 12.8억 원을 기록하며, 대중에게 사랑받는 마늘 전문 상표로 자리 잡았다. 아울러, 매년 6억 원 상당의 지역 마늘을 수매하고 마늘의 종자 보급 및 영농기술 교육을 진행하는 등 로컬 밸류체인(Local Value-Chain)을 구축하며 지역 농가와의 지속 가능한 상생을 실천하고 있다.-------- - 2 - 행정안전부(장관 윤호중)는 지역 자원을 활용해 일자리와 소득을 창출하고 지역 문제 해결에 앞장서온 ‘2026년 우수 및 모두애(愛) 마을기업’ 14곳을 최종 선정했다고 밝혔다.마을기업은 지역 주민이 주도적으로 지역의 자원과 특성을 활용해 사업을 운영하고, 그 성과를 다시 지역에 환원하는 지역 기반 기업이다. 특히, 지역 농산물과 역사·문화, 자연환경과 주민의 경험과 기술 등을 수익 모델로 연결하며 지역 경제에 활력을 불어넣는 핵심 역할을 하고 있다.>> 남해 유자부터 친환경 제품까지, 지역 고유 자산의 가치 재발견 행정안전부는 이러한 마을기업 가운데 지역사회에 모범이 되는 사례를 발굴·확산하기 위해 우수 및 모두애(愛) 마을기업을 선정하고 있다.우수 마을기업은 공동체성, 공공성, 지속성, 기업성 등을 종합적으로 평가해 지역사회 기여도가 높은 곳을, 모두애(愛) 마을기업은 높은 매출과 브랜드 가치, 지속가능성 등 기업적 역량이 우수한 곳을 대상으로 선정한다. 우수 기업은 서류·현장 심사와 유통·청년정책·공공 ESG 등 관련 분야 전문가의 발표 심사를 거쳐 결정됐다.올해 선정된 마을기업들은 지역 특색을 살린 안정적인 수익 구조와 상생 모델에서 높은 점수를 받았다.남해 유자와 순천 고들빼기, 제주 뿔소라 등 지역 고유의 농수산물을 활용한 가공식품 사업이 안정적인 궤도에 올랐다는 평가를 받았다. 또한, 버려진 천으로 친환경 제품을 제작하거나 도심 속 텃밭을 조성하는 등 지역과 상생하는 다채로운 비즈니스 모델도 눈길을 끌었다.>> 최대 1억 원 재정 지원과 함께 판로 확대 등 간접 지원 병행선정된 기업에는 사업 경쟁력 강화를 위한 재정 지원이 이뤄진다. 우수 마을기업에는 최대 7천만 원, 모두애(愛) 마을기업에는 최대 1억 원이 각각 지원되며, 해당 지원금은 제품 개발과 기반 설비 확충, 홍보·마케팅 등에 폭넓게 사용할 수 있다. - 3 - 아울러, 행정안전부는 단순 재정 지원을 넘어 마을기업의 제품 경쟁력 강화와 판로 확대, 대국민 홍보 강화 등 다각적인 지원을 병행한다.우선,오는 5월 28일부터 29일까지 서울 지역 컨벤션센터에서 ｢2026년 마을기업 제품 품평회｣를 개최한다. 이번 행사에는 마을기업 약 50개소와 국내 온·오프라인 유통채널 바이어(MD) 20여 명이 참여해 1:1 맞춤형 상담과 객관적인 제품 점검을 통해 마을기업의 실제 입점 가능성을 높일 것으로 기대된다.또한, 지난 4월 창간한 소식지 ｢월간 마을기업｣을 통해 마을기업의 성장 스토리를 소개하는 등 브랜드 인지도를 높이기 위한 홍보 활동에도 박차를 가하고 있다.※ (4월) 강원영월왕의 수라상 - 3색로드 / (5월) (가칭)경남하동, 전남구례·완도연대의 3차 이방무 사회연대경제국장은 “마을기업은 주민 간 끈끈한 연대와 협력을 바탕으로 사회연대경제를 꽃피우는 주역”이라며, “이번에 선정된 우수 및 모두애(愛) 마을기업이 지역 곳곳에 활력을 불어넣는 대표 사례로 도약할 수 있도록 제품 경쟁력 강화와 판로 확대, 홍보 등 다방면의 지원을 아끼지 않겠다”고 밝혔다. 담당 부서자치혁신실책임자과 장 염성욱([연락처 생략])담당자서기관손현규([연락처 생략])사회연대경제지원과주무관양도혁([연락처 생략])

공제가입 기업에 재직 중인 정규직 또는 무기계약직 공제 가입 및 공제부금 납부(5년간)

삼척시 거주 미취업 청년(18~49세) 공공 행정 분야 인턴 연수 기회 제공

삼척시 거주 6개월 이상 미취업 청년(18~49세) 자격증 응시료 실비 지원

삼척시 거주 예비 창업자 및 1년 미만 초기 창업 청년(18~49세) 대상 창업간접비 지원

○ 창의적인 창업 아이디어 보유 창업가 발굴·지원(광주대학교 협업)